fbpx

Encontrar Emprego na Alemanha com alojamento

Desde 2007, Robin ajudou mais de 18.500 pessoas a encontrar trabalho no exterior.

Verifique as 161 vagas em aberto
  • link
    Oferta de emprego temporário das mais importantes agências alemãs
  • home
    Encontrar trabalho com alojamento na Alemanha
  • account_balance
    Um dos salários mínimos mais elevados da Europa
  • money_off
    A nossa prestação de serviços é gratuita
  • supervisor_account
    A Equipa da Robin irá ajudá-lo a instalar-se na Alemanha
  • hourglass_empty
    Obtenha uma oferta de emprego personalizada em 2minutos

Procura Emprego na Alemanha?

Robin tem diversas ofertas de emprego disponíveis para múltiplos sectores e profissões. Dispomos de uma grande variedade de ofertas de emprego para casais, candidatos experientes e inexperientes. Com a ajuda de Gestores de Recrutamento da Robin, encontrará um emprego que corresponda às suas expectativas.

Deixe-nos ajudá-lo na sua procura de emprego na Alemanha.

  • 9.4 / 10
    2170 Feedbacks
    Ler todos os feedbacks
  • Fernando Nelson Lopes Teixeira
    Fernando Nelson Lopes Teixeira
    A rapidez de resposta ao colaborador e a forma fácil como lhe colocam a trabalhar. Para mim fantástico
  • Paulo Silva
    Paulo Silva
    Rapido e eficaz
  • Mounir Moujib
    Mounir Moujib
    Em primeiro lugar, obrigado, porque graças a vocês. tive a ideia de vir para a Holanda. O país de que...
„Eu sento-me, não sei o que fazer a seguir. Tenho uma chamada da Agência Robin. Que diz: A Tesla tem um posto de trabalho, quando pode começar? O Quê? Agora!“
Colaboradores da Robin que assumem cargos nas fábricas da Tesla: É um trabalho de sonho

Como conseguir um emprego no exterior

4 passos simples para conseguir Emprego na Alemanha

Registe-se agora para trabalhar na Alemanha
  • 1
    Registe-se em Robin.jobs/pt
  • 2
    Receba uma proposta de trabalho e alojamento adequada a si
  • 3
    Viaje no estrangeiro com trabalho e alojamento garantido
  • 4
    Damos-lhe suporte durante todo o processo para sua tranquilidade e conforto

Consiga um emprego no estrangeiro em empresas como:

philips
coca cola
mailfreight
schenker
kuehne

A Robin aconselha como aproveitar a sua experiência de trabalho na Alemanha

1. Atitude aberta e flexibilidade

Será a sua primeira experiência de trabalho na Alemanha? Lembre-se de manter uma mentalidade flexível e gerir as suas expectativas. Raramente a realidade corresponderá ao que imaginou quando se mudou para outro país.

A experiência é o melhor professor! Trabalhar no Estrangeiro, mesmo durante um curto período de tempo, reforçará o seu carácter, tornando-o uma pessoa adaptável e trabalhador, capaz de desfrutar da companhia de outras culturas, mentalidades, clima e tradições. Deixe-se desfrutar da experiência!

Lembre-se que esta é uma nova aventura, tente ter uma mentalidade aberta e dê a si próprio nas primeiras semanas uma oportunidade de se adaptar a este novo ambiente. Quanto mais experiência e mais tempo se habituar, mais se enriquecerá com os conhecimentos para melhores oportunidades na Alemanha e até na sua pátria.

2. Aprender Inglês ou Alemão

A Alemanha ocupa mundialmente a posição #10 para pessoas que falam inglês como segunda língua. Embora a língua principal da Alemanha seja o alemão, é possível manter uma conversa em inglês.

Embora 56% da população alemã fale inglês, poderá obter cursos de alemão gratuitos na maioria das universidades públicas e outras entidades que ajudam os imigrantes a integrarem-se na sociedade alemã. Mas como ponto de partida, a língua inglesa ajudá-lo-á a ser compreendido e a integrar-se no início da sua viagem.

Os conhecimentos de língua inglesa ajudá-lo-ão a compreender melhor os seus colegas e o seu empregador no seu novo local de trabalho. Há menos oportunidades para quem não fala inglês.
Frequentemente, muitas pessoas têm medo de se exprimir numa língua desconhecida, neste caso o inglês, mesmo quando conhecem fluentemente a língua.

Se quiser aumentar as suas oportunidades, não tenha medo de falar. Todos cometem erros. A única coisa que importa na comunicação é que a outra pessoa o compreenda. Um nível elevado de inglês não é relevante para ser compreendido. Se tiver dúvidas sobre o seu nível de inglês ou se deseja receber sugestões sobre como melhorar as suas competências, não hesite em falar com os Gestores de Recrutamento da Robin.

3. Mostrar motivação

Está ansioso por poupar dinheiro durante a sua estadia na Alemanha? A chave para isso é tentar obter mais tarefas de responsabilidade no trabalho e realizar horas extraordinárias.

Os alemães gostam de encorajar os seus trabalhadores a mostrar iniciativa para aprenderem coisas novas ou estarem disponíveis para trabalhar horas extraordinárias. Se não se encontrar ocupado durante o horário de trabalho, comece a organizar o seu espaço de trabalho. Faça esse esforço extra, termine as suas tarefas mais cedo do que deveria, chegue um pouco mais cedo ao seu turno – a pontualidade não é apenas esperada dos trabalhadores e está também muito incorporada na sua sociedade. Todos estes são sinais, para os gestores alemães, de que o trabalhador mostra a motivação certa. Quando o gestor notar que está ansioso por fazer mais, o trabalhador receberá mais responsabilidades e, eventualmente, um salário mais elevado. Seja a primeira escolha por trabalhar horas extraordinárias.

4. Deslocar-se com um amigo para trabalhar na Alemanha

Quando viajar para trabalhar na Alemanha pela primeira vez, aconselhamo-lo a ir junto com um amigo ou cônjuge. Emocionalmente, é mais fácil ultrapassar a experiência de se mudarem juntos para outro país. Embora, para as agências, seja mais difícil encontrar trabalho para amigos ou casais, ainda há oportunidades que Robin pode oferecer para aqueles que gostam de ir juntos, principalmente se ambos falarem inglês.

Outro benefício significativo de ir com outra pessoa é que a maioria dos quartos fornecidos pela agência na Alemanha são partilhados. Quem viaja sozinho, acaba sempre por questionar-se quem será essa outra pessoa. Se viajar acompanhado, as agências podem oferecer um quarto para ambos em quase todos os casos.

5. Aprender a pedalar uma bicicleta, mesmo em tempo chuvoso

A Alemanha tem um clima temperado em todo o país com verões quentes e invernos frios, por mais longos que sejam os períodos de geada ou neve. A chuva cai ao longo de todo o ano. As temperaturas extremas atingem por vezes -10°C (5°F) no Inverno e +35°C (95°F) nos meses de Verão.

O ciclismo é uma das formas mais comuns de transporte na Alemanha. 80% dos germânicos deslocam-se de bicicleta para trabalhar. É muito provável que viaje para o trabalho e regresse a casa de bicicleta quando se mudar para trabalhar na Alemanha. Prepare-se para usar a bicicleta nas suas deslocações diárias, e eventualmente, começará a apreciar este tipo de condução.

A Alemanha tem a melhor infra-estrutura do mundo para a condução de bicicletas com paisagens planas e cidades que estão interligadas às estradas direcionadas para bicicletas.

Na maioria das agências de emprego, será fornecida uma bicicleta quando a distância entre o trabalho e o alojamento for inferior a 12 km entre si. Um benefício significativo da bicicleta é que ela é barata e boa para a sua saúde. Um dos maiores inimigos de um ciclista é a chuva …. e vai chover na Alemanha! Em breve será hábil em andar de bicicleta com um guarda-chuva ou com o seu vestuário para a chuva 🙂

6. Preparar um bom CV

Your future employer in Germany is keen on seeing what kind of jobs you were doing before. This is why many agencies in Germany require job seekers a CV to see what type of job experience you have. Even summer jobs or jobs you did some years in the past might help you get a better-paid job.

At Robin, we are not pushing too hard on CVs as we believe that a CV doesn’t tell much about the person behind the applicant. Still, most employers don’t share that philosophy.

If you have trouble writing a CV, Robins’ job experts will help you write one, and, just like all our services towards jobseekers, completely free of charge!

O seu futuro empregador na Alemanha está interessado na sua experiência prévia. É, por esta razão, que muitas agências na Alemanha exigem aos candidatos um CV para ver que tipo de experiência profissional tem. Empregos de Verão ou experiências mais antigas podem ajudá-lo a obter um emprego melhor.

Mark
Mark
Com o emprego está tudo melhor do que esperava, depois de uma semana já trabalhava 40 horas semanais. A acomodação poderia ser melhor, mas estou feliz :) Robin fez um ótimo trabalho!
Registe-se agora para trabalhar na Alemanha

Tem questões?

Não hesite em perguntar ao nosso recrutador

Trabalhar na Alemanha: 5 razões para escolher este país

1. A economia da Alemanha é uma das mais fortes da Europa

Uma das razões mais importantes pelas quais a maioria das pessoas quer mudar a sua vida e ir trabalhar para o estrangeiro é o local de trabalho estável que garante um rendimento estável. Uma situação económica forte na Alemanha proporcionará a segurança de saber que haverá empregos disponíveis para imigrantes e locais, muito mais hipóteses de ter estabilidade económica do que nas suas pátrias.

De acordo com os dados de 2019, a Alemanha é o quarto melhor país para se viver. A investigação mostrou que 96 por cento da população alemã são pessoas instruídas que não só têm um bom desempenho no trabalho e pagam impostos, mas também criam um futuro sustentável e promissor para todos os trabalhadores imigrantes.

Robin oferece a possibilidade de conseguir trabalho na Alemanha e experienciar como as empresas locais estão a trabalhar e que tipo de condições de trabalho atractivas estão a oferecer aos trabalhadores de outros países.

Ligações úteis:
www.thelocal.de/germany-ranks-fourth-in-best-countries

2. País amigo e tolerante com os imigrantes

A falta de mão-de-obra local na Alemanha abriu as portas para os trabalhadores de outros países trabalharem em empresas alemãs, o que cria um ambiente amigável e aberto para todos os imigrantes. Por conseguinte, não se deve surpreender por ter um colega da Polónia, Turquia e Egipto. Esta atmosfera intercultural promove a tolerância e ajuda a melhorar as suas capacidades de comunicação e o conhecimento de línguas estrangeiras.

Os trabalhadores de outros países escolhem frequentemente a Alemanha pela estabilidade financeira e a felicidade da população local. Os alemães estão tão habituados à diversidade das pessoas que não fazem diferença entre as nacionalidades, raças ou orientação sexual. O governo alemão ajuda os imigrantes a integrarem-se e a tornarem-se parte da sociedade de forma mais fácil e rápida.

Sabendo que a população do país está a crescer muito rapidamente, a prioridade é a segurança das pessoas. A Alemanha está entre os 15 países mais seguros do mundo.

3. Baixa taxa de desemprego

A taxa de desemprego na Alemanha é de apenas 3,1 % e é uma das mais baixas da Europa. Isto significa que o mercado de trabalho local não está sobrelotado e que existem muitas possibilidades de emprego para estrangeiros. Além disso, a baixa taxa de desemprego significa frequentemente que os empregadores estão motivados a manter os seus trabalhadores ocupados, proporcionando-lhes boas condições de trabalho.

Em algumas ocasiões, o empregador oferece almoço gratuito ou muito barato na cantina, compensa os custos de viagem, dá férias mais longas ou paga o dobro do salário pelo trabalho durante os feriados.

Se necessário e para o crescimento da empresa e dos trabalhadores, as empresas proporcionam ocasionalmente cursos de formação gratuitos e aprendizagem da língua local. No final, funcionários devidamente formados são uma mais-valia para qualquer equipa.

Assim, se estiver motivado e for bom trabalhador, pode iniciar a sua carreira na Alemanha a partir de um emprego não qualificado. Não levará muito tempo até que o seu empregador perceba o seu desejo de conseguir mais e lhe ofereça a possibilidade de melhorar as suas competências profissionais e, eventualmente, de ganhar mais.

Ligações úteis:

https://en.wikipedia.org/wiki/List_of_sovereign_states_in_Europe_by_unemployment_rate

4. Os Preços são acessíveis para todos

É comum pensar que os países com economias fortes são caros. Mas os preços na Alemanha são muito semelhantes aos que se podem ver nas lojas do seu país natal.
Vamos calcular: caso esteja a receber um salário mínimo no seu país, resta pouco dinheiro depois de pagar os serviços públicos, o transporte local e o aluguer ou o empréstimo do apartamento. Para além destes custos, é necessário pagar ao operador de telemóvel e comprar alimentação. O mais provável é não restar nada ou muito pouco para entretenimento. Se precisar de comprar vestuário, calçado ou qualquer outra coisa, então precisa de poupar.

Na Alemanha, o salário mais baixo que receberá depois de pagar impostos é de 1450 euros. Alugar um apartamento para dois custará cerca de 500 euros. A maioria dos trabalhadores viaja para o emprego de bicicleta, que poderá comprar por 50 euros. No caso de viajar para o trabalho de autocarro, o bilhete mensal poderá custar cerca de 80 euros (em Berlim, por exemplo). Assim, quando trabalhar e viver na Alemanha poderá ter cerca de 1000 euros para as suas próprias necessidades e não precisará de pensar em como sobreviver até ao final do mês.
Os preços dos alimentos, dos bens domésticos ou cosmética/higiene são os mesmos ou por vezes até mais baixos do que em Portugal. Os trabalhadores que gostam de poupar em breve descobrirão mercearias baratas e terão a possibilidade de poupar ainda mais.

5. Tempo livre rico e acessível

As pessoas pensam frequentemente que, para viajar e ter um tempo livre interessante, é preciso muito dinheiro. Os alemães não são aqueles que gostam de expôr a sua riqueza – para eles a qualidade de vida é mais importante. O tempo livre rico e interessante na Alemanha não lhe custará muito!
Há muitas florestas, parques e zonas de descanso na Alemanha. Existem 2500 parques nos arredores de Berlim! É possível praticar desporto, jogar vários jogos ou simplesmente descansar lá. No Norte da Alemanha pode descobrir belas praias. As actividades de caminhadas no sudoeste da Alemanha são uma das mais populares na Europa. Pode desfrutar dos Alpes enquanto faz caminhadas, esquia ou simplesmente escapa da cidade. Mesmo que não tenha o seu próprio transporte, não será difícil viajar pelo país de comboio ou de autocarro.

A vida cultural alemã é muito rica. Há a possibilidade de escolher entre muitos concertos, espectáculos e exposições de arte. Como a oferta é muitas vezes tão grande, um bilhete é relativamente barato. Todos irão encontrar algo interessante. Frequentemente, artistas famosos estão a tocar ou grandes eventos desportivos estão a ter lugar em grandes cidades alemãs. Assim, há a possibilidade de ver algo que não seria possível ver no seu país de origem.

 

Porque devo pedir ajuda à Robin para conseguir um emprego com alojamento na Alemanha?

O que é que Robin pode fazer por si?

Robin é uma plataforma intermediária de emprego entre agências de trabalho temporário alemãs e candidatos. Juntamente com Gestor de Recrutamento da Robin, irá comparar e comentar qual a agência e qual a empresa que mais se adequa ao seu perfil.

Apesar do nosso desejo de encontrar um emprego para cada candidato, na Alemanha temos ofertas limitadas que requerem a procura do mercado alemão, se estiver nas nossas possibilidades e as vagas estiverem abertas, um dos nossos recrutadores ajudá-lo-á a tentar conseguir um lugar numa dessas vagas abertas.

Os nossos serviços estendem-se à procura do emprego certo não só para si mas também para a agência. Os nossos parceiros farão o seu melhor ao seu lado para encontrar uma vaga que se ajuste ao seu perfil.

Os Gestores de Recrutamento da Robin permanecerão à sua disposição para lhe colocar questões e ajudar se necessário, na medida das nossas capacidades: Lembre-se que a Robin pode ajudá-lo a encontrar a vaga perfeita, mas não seremos os seus empregadores, somos seus aliados.

Com que tipo de agências trabalha Robin?

Todas as agências, com as quais a Robin coopera, operam no mercado de recrutamento internacional e têm pelo menos 10 anos de experiência neste campo. Estas agências provaram ser bem sucedidas na oferta de emprego a candidatos que utilizaram os serviços da Robin no passado.

Uma parte da equipa da Robin viajou para visitar pessoalmente estas agências e os seus alojamentos, passando também algum tempo nos locais de trabalho oferecidos aos nossos candidatos a emprego. É assim que os Gestores da Robin criam uma boa compreensão do que o espera quando se trabalha na Alemanha. Deve lembrar-se que os alojamentos são partilhados por mão-de-obra proveniente de diferentes países.

Todas as agências com quem a Robin trabalha são membros das organizações do ramo de recrutamento da ABU. Sabemos que seguem um protocolo padrão, que prevê o pagamento de salários e o alojamento fornecido.

Os nossos serviços são baseados em comissões?

Caso questione se “Robin cobra comissão aos candidatos a emprego”, saiba que as agências de emprego da Alemanha estão a pagar pelos nossos serviços para encontrar o candidato certo para eles. Ajudar as pessoas está no nosso nome, é o núcleo do nosso negócio, é a razão da nossa existência e a razão pela qual os Gestores de Recrutamento da Robin vão trabalhar motivados todos os dias. Ninguém pode fazer isto melhor e mais eficientemente como nós fazemos. Se duvidar disto, desafie-nos 🙂

Como é que Robin se compara com outras agências que oferecem trabalho na Alemanha?

Ao contrário de muitas outras agências que recrutam pessoas para a Alemanha, Robin está interessada em criar a melhor experiência possível para aqueles que planeiam partir para o Estrangeiro. Fazemos isto, fornecendo a informação certa no momento certo, viajando para a Alemanha, e visitando alojamento e empresas. A nossa missão é oferecer mais do que trabalho no Estrangeiro. Mantemo-nos em contacto consigo após a sua chegada à Alemanha para nos certificarmos de que está a instalar-se em boas condições, ligá-lo a pessoas com os mesmos interesses que viajaram mais cedo para a Alemanha, para que o possam ajudar a deslocar-se. Ficamos muito satisfeitos quando recomenda o nosso serviço a um amigo.

De onde vem o nome Robin?

Robin é um nome familiar para aqueles que gostam de histórias e heróis de acção. Robin é uma mão amiga para as pessoas. Assegurar que os que procuram emprego obtenham o apoio de que necessitam neste momento é o mais crucial. Robin cria confiança, comunica aberta e claramente com as pessoas. Os nossos especialistas em trabalho serão honestos com o que devem esperar quando chegarem à Alemanha, não gostamos de surpresas. Robin oferece mais do que trabalho no Estrangeiro. Um dos valores de Robin é o dinamismo, o que prova que queremos melhorar-nos, ajudando os candidatos diariamente.

94%
dos trabalhadores que gostam do serviço que fornecemos e recomendam a Robin a um amigo

Tem questões?

Não hesite em perguntar ao nosso recrutador

Consiga uma oferta de trabalho no estrangeiro

Comece por criar o seu perfil