Szupermarket árufeltöltő Unknown,

Munka leírása

[“Partnerünk, az Eurojob BV egy holland nemzetközi munkaerő-közvetítő és munkaközvetítő ügynökség. A több mint ezer alkalmazottat foglalkoztató ügynökség a fejlődésre és a hosszú távú együttműködésre összpontosít, miközben minden európai szabványt biztosít.”, “Jelenleg Hollandia egyik legnagyobb szupermarketlánca számára keresünk szupermarket dolgozókat – feltöltőket -, hogy csatlakozhassanak csapatukhoz! Szupermarketek hideg zónákkal, hűtőberendezésekkel és meleg zónákkal. Ebben a munkakörben olyan feladatokért leszel felelős, amelyek célja a legmagasabb színvonalú ügyfélkiszolgálás és az áruház hatékony működésének biztosítása. Csatlakozzon csapatunkhoz feltöltőként Hollandia egyik legnépszerűbb szupermarketláncánál.”, “Főbb feladatok:”, “Készletezés, feltöltés és rotáció;”, “A lejárati idejű termékek átértékelése;”, “A töltött áruk üres dobozainak szortírozása;”, “A fóliás kartondobozok szétválasztása a kartondobozoktól;”, “A polcok rendbetétele, stb;”, “Szupermarket ügyfélszolgálat, ha segítségre van szükség;”, “Egyéb kapcsolódó feladatok elvégzése szükség szerint.”, “A 21 év feletti munkavállalók kezdő fizetése ebben a munkakörben 13,68 euró plusz 8,33%-os szabadságpótlék, ami összesen 14,82 euró óránként. Ez egy hosszú távú, teljes munkaidős állásajánlat. A munkavégzés különböző munkarendek szerint történik. A jelöltek a betanítást az amszterdami szupermarketekben kezdik meg. A betanítás után előfordulhat, hogy áthelyezik őket egy másik helyszínre Stramproy, Maastricht, Texel vagy Limburg területén.”, “Minden jelöltnek fekete vagy sötétkék nadrágot kell viselnie a munkához.”, “Olyan vállalat vagyunk, amely értékeli az elkötelezettséget és az ambíciót. Ha kiemelkedik a tömegből, gyorsan felismerjük a benne rejlő potenciált, és egyértelmű utat biztosítunk a karrierépítéshez. Egyengesse az utat a csoportvezetői karrier felé, ahol egy csapatot is irányíthat, és koordinálhatja mások munkáját. A bemutatkozási napod során kifejezheted a karrierépítéssel kapcsolatos érdeklődésedet, ami lehetővé teszi számunkra, hogy jobban megtervezzük a karrierutadat. Nagyra értékeljük a proaktív munkatársakat, és támogatjuk őket szakmai céljaik elérésében.”, “Egyéb juttatások”, “50% az alapbérhez hozzáadva hétfőtől péntekig este 10 és reggel 6 óra között, valamint vasárnaponként = 21,66 €/h (beleértve a szabadságpótlékot is).”, “8,10% (1,11€) az alapbérhez hozzáadva a rendszertelen munkaidő esetén = 14,79€/h”, “100%-kal több alapbér a munkaszüneti napokon történő munkavégzésért (ha a hét folyamán 40 óránál kevesebbet dolgozott).”, “a túlórákért az alapbér 35%-a”]