Je práca v Holandsku ako občan mimo EÚ možná?

Máte možnosť presťahovať sa za prácou do Holandska, ak žijete mimo EÚ? Hoci je pre občanov krajín mimo EHP náročnejšie presťahovať sa a získať prácu, nie je to nemožné. Zistite viac o tom, ako sa ľudia z krajín mimo EHP môžu presťahovať do Holandska a pracovať tam.

Krajiny EÚ a EHP verzus krajiny mimo EHP

Čo znamená „mimo EHP“? Predtým, než sa ponoríme do možností a riešení, je dôležité urobiť rýchly rozdiel medzi krajinami EÚ a EHP a krajinami mimo EHP. V Holandsku sa na vás vzťahujú iné zákony, ak ste občanom EÚ, alebo ak pochádzate z krajiny mimo EÚ.

EHP znamená Európsky hospodársky priestor a zahŕňa niektoré krajiny, ktoré sú mimo Európskej únie. Krajiny EHP majú prístup na jednotný trh a väčšina zákonov, ktoré platia pre krajiny EÚ, platia aj tu. Medzi tieto krajiny patria:

• Island
• Lichtenštajnsko
• Nórsko

Existuje aj Švajčiarsko, ktoré nie je súčasťou Európskej únie ani EHP, ale švajčiarski štátni príslušníci majú práva podobné právam štátnych príslušníkov krajín EHP.

Žiadne vízové povinnosti pre holandských štátnych príslušníkov alebo štátnych príslušníkov EHP

Pracovníci s holandskou štátnou príslušnosťou alebo štátnou príslušnosťou inej krajiny EHP, vrátane švajčiarskych pracovníkov, nepotrebujú na cestu do Holandska pracovné povolenie. Môžu slobodne prísť do Holandska a začať tam pracovať len so svojím občianskym preukazom a pasom. Taktiež sa nemusia registrovať na holandskom migračnom úrade, keďže nepotrebujú žiadne povolenia.

Doklad o totožnosti a pas stačia úradom na to, aby vám udelili pobyt v Holandsku. Inými slovami, môžete sa tam presťahovať bez toho, aby ste mali prácu, a preskúmať trh práce!

Hoci môžete prísť slobodne, pred začatím práce je potrebné podniknúť niekoľko krokov.

Ako začať pracovať

Ak chcete začať pracovať v Holandsku, aj keď tam plánujete zostať len dočasne, musíte:

• Zaregistrovať sa v miestnej holandskej obci (municipality).
• Získať od obce list s vaším číslom BSN (občianske servisné číslo). Toto je vaše daňové číslo a číslo sociálneho zabezpečenia.
• List si uschovajte, aby ste ho mohli použiť na holandských úradoch, v nemocnici, v škole, v práci a v inštitúciách pre určité výhody. Ak tento list stratíte, svoje číslo BSN vždy nájdete na výplatnej páske, ktorú dostanete od zamestnávateľa.

Ak začnete pracovať v Holandsku prostredníctvom agentúry dočasného zamestnávania, agentúra zvyčajne vybaví vašu registráciu v miestnej obci, takže si zvyčajne nemusíte plánovať vlastnú návštevu úradu.

Celkovo vzaté, skutočnosť, že nemusíte riešiť žiadosti o víza, holandské imigračné zákony a iné byrokratické procesy, robí hľadanie práce a sťahovanie z právneho hľadiska pomerne jednoduchým.

Hľadanie práce cez Robin je najefektívnejšie

Aj keď v tom nie sú zahrnuté žiadne dlhodobé víza a iné imigračné dokumenty, hľadanie práce a sťahovanie môže byť pre obyvateľov EÚ, ktorí chcú pracovať v Holandsku, stále nočnou morou. A tu prichádza na rad Robin.

Pomôžeme vám s hľadaním práce a procesom podávania žiadostí, nájdeme vám miesto na bývanie v Holandsku a pripravíme vás na kultúrny šok!

Doteraz sme pomohli tisícom obyvateľov presťahovať sa do Holandska a pracovať v holandských spoločnostiach. Všetko, čo potrebujete, je mať príslušné zručnosti umožňujúce prácu a platný pas, a ste pripravení presťahovať sa do Holandska.

Zaregistrujte sa na Robin a uchádzajte sa o prácu v miestnych a medzinárodných spoločnostiach. Počkajte, kým vás kontaktujú naši náboroví pracovníci, a začnite pracovať v zahraničí!

Práca pre občanov krajín mimo EÚ v Holandsku

Aby mohli cudzinci v Holandsku oficiálne pracovať, musia spĺňať rôzne kritériá. Ak ste z krajiny mimo Európskeho hospodárskeho priestoru, budete potrebovať pracovné povolenie, ako aj holandské povolenie na pobyt!

To znamená, že do Holandska nemôžete prísť bez práce.

Existujú len dva spôsoby, ako sa občania krajín mimo EÚ môžu presťahovať do Holandska bez práce:

• Požiadate o holandské študentské víza – Ak ste medzinárodný študent, máte povolené prísť do Holandska bez práce, ale po skončení štúdia a vypršaní platnosti víz musíte odísť. Trvalý pobyt je ťažké získať, pretože krajina očakáva, že po štúdiu odídete. V týchto prípadoch vstupujete do krajiny len za účelom ďalšieho štúdia a získania univerzitného titulu.
• Požiadate o holandské víza na zlúčenie rodiny – Získanie víz na zlúčenie rodiny v rámci tohto programu vyžaduje, aby ste mali partnera, ktorý je holandským občanom alebo cudzincom s holandským povolením na pobyt.

Môžete sa tiež pokúsiť získať povolenie na prácu pre občanov krajín mimo EÚ, ale Služba zamestnanosti v Holandsku (UWV) vydáva pracovné povolenia len vtedy, ak spĺňate prísne požiadavky. Niektoré z požiadaviek sú uvedené nižšie:

Bežní zamestnanci

Pre bežných zamestnancov sú tu hlavné požiadavky na získanie holandských pracovných víz pre občanov mimo EHP:

• Pracovná zmluva so zamestnávateľom v Holandsku.
• Zárobok aspoň vo výške minimálnej mzdy pre zamestnancov starších ako 23 rokov.
• Váš zamestnávateľ musí preukázať, že pozíciu nie je možné obsadiť holandským štátnym príslušníkom alebo štátnym príslušníkom inej krajiny EÚ alebo EHP.

Sezónni pracovníci

Sezónni pracovníci to majú jednoduchšie, ale stále potrebujú holandské pracovné víza a zabezpečenú prácu predtým, než prídu do Holandska.

• Pracovná zmluva so zamestnávateľom v Holandsku.
• Získanie jednotného povolenia (kombinované povolenie na pobyt a pracovné povolenie).
• Musíte zarábať minimálnu mzdu alebo jej percentuálnu časť.

Pokiaľ ide o prijímanie pracovníkov alebo ich nábor prostredníctvom personálnej agentúry, o pracovné povolenie musí požiadať konkrétna spoločnosť alebo personálna agentúra. Väčšina náborových pracovníkov spolupracuje len s európskymi občanmi, pretože je oveľa jednoduchšie nájsť im prácu a poslať ich do Holandska skôr.

Holandská vláda má pre občanov krajín mimo EÚ pomerne prísne zákony, a hoci je možné získať holandské pracovné víza alebo dočasné víza na legálny vstup a prácu, vyžaduje si to čas a peniaze. Na druhej strane Holandsko spolupracuje s niektorými krajinami, aby umožnilo ich pracovníkom presťahovať sa do Holandska.

Existuje Holandsko-americká zmluva o priateľstve (DAFT), ktorá umožňuje americkým podnikateľom a investorom rýchlo získať povolenie na pobyt.

Existujú aj ďalšie podobné dohody medzi vládami po celom svete. Medzi tieto krajiny s výnimkou z vízovej povinnosti patria Argentína, Kanada, Hongkong, Nový Zéland a Južná Kórea, ako aj niektoré ďalšie oprávnené krajiny.

Získanie holandského povolenia na pobyt

Niektorí ľudia z krajín mimo EHP majú výnimku a nepotrebujú pracovné povolenie. Títo pracovníci potrebujú povolenie na pobyt alebo víza na pobyt v Holandsku kratší ako 3 mesiace. Ak spadáte do niektorého z nižšie uvedených prípadov, môžete vstúpiť do krajiny a legálne pracovať:

• Pracovníci, ktorí majú povolenie na pobyt, v ktorom sa uvádza „práca je voľne povolená“ (arbeid is vrij toegestaan). Patria sem cudzinci so statusom utečenca a povolením na pobyt.
• Start-upy, ktoré majú povolenie na pobyt ako „start-up“.
• Zamestnanci, ktorí žijú v zahraničí, ale v Holandsku pracujú krátky čas, napríklad počas obchodných stretnutí alebo pri inštalácii spotrebičov dodaných ich zamestnávateľom.
• Vysokokvalifikovaný migrant môže získať modrú kartu EÚ a môže prísť do Holandska, čím prinesie pridanú hodnotu znalostnej ekonomike. Títo odborníci môžu získať aj 30 % daňové zvýhodnenie (30% ruling), ak sú splnené všetky kritériá.

Kvalifikovaní migranti

Možno si myslíte, že víza pre vysokokvalifikovaných migrantov môžu vyriešiť vaše problémy ako občana krajiny mimo EHP. Opäť platia prísne požiadavky na prijatie ako znalostného migranta. Tri z nich zahŕňajú:

• Predtým, než môžete požiadať, musíte mať pracovnú zmluvu.
• Musíte mať minimálnu hrubú mesačnú mzdu aspoň 4 500 EUR mesačne v závislosti od vášho veku (čo je viac ako priemerná holandská mzda).
• Váš zamestnávateľ bude musieť byť uznaný ako sponzor holandskou imigračnou a naturalizačnou službou (IND).

Ak si myslíte, že môžete požiadať o pracovné povolenie ako vysokokvalifikovaný migrant, odporúča sa navštíviť webovú stránku holandskej imigračnej služby, kde nájdete všetky potrebné informácie. Holandské imigračné právo môže byť mätúce, preto si nájdite čas na preštudovanie aj tých najmenších detailov.

Ostatné skupiny

Pre určité skupiny cudzincov mimo EÚ sa vyžadujú povolenia, ale požiadavky na ich získanie sú menej prísne:

• Pracujúci študenti, ktorí pracujú maximálne 16 hodín týždenne;
• Stážisti;
• Umelci zarábajúci viac ako minimálnu mzdu;
• Utečenci by nemali pracovať viac ako 24 týždňov z 52.
• Duchovní, ako sú kňazi, imámovia alebo náboženskí učitelia.

Ak nemáte pas EÚ a vaše šance na získanie holandského pracovného povolenia (TWV) sú malé, najlepším spôsobom, ako získať prácu v Holandsku, je najprv získať pas EÚ z inej krajiny EÚ a potom ísť pracovať do Holandska.

Ako získať pas EÚ

Najjednoduchší spôsob, ako získať pas EÚ, je s pomocou rodinných príslušníkov (občianstvo cez rodinných príslušníkov). Toto je najrýchlejší a najlacnejší spôsob, ako získať pas v krátkom čase. Ak máte rodičov, starých rodičov alebo prastarých rodičov v jednej z krajín EÚ, môžete získať občianstvo EÚ. Napríklad:

• Argentínčan môže získať taliansky pas;
• Brazílčan môže získať portugalský pas;
• Kostaričan môže získať španielsky pas.

Uvedomte si, že nie všetky krajiny EÚ vám umožňujú mať dva pasy, takže si možno budete musieť medzi nimi vybrať. Ale čo ak v EÚ nemáte žiadnu rodinu?

Naučte sa anglicky alebo holandsky, aby ste zvýšili svoje šance

Bohužiaľ, neexistujú žiadne skratky, ktoré by ste mohli využiť. Nelegálny vstup do krajiny nie je možnosťou, pretože riskujete zákaz vstupu od holandskej vlády a deportáciu. Na vstup do krajiny potrebujete získať všetky potrebné pracovné povolenia a platnú pracovnú zmluvu.

Najlepšie je najprv požiadať o pas EÚ. Získanie pasu EÚ však môže trvať až päť rokov. To neznamená, že musíte nečinne čakať; svoje šance môžete výrazne zvýšiť učením sa nových zručností, ktoré sú v krajine ako Holandsko vysoko žiadané.

Taktiež sa môžete naučiť holandsky alebo anglicky, čo zvýši vaše šance na získanie pasu EÚ. Holandsko je na prvom mieste v znalosti anglického jazyka. Hoci je to ich druhý jazyk, takmer 95 % ľudí v Holandsku hovorí plynule po anglicky.

Získanie práce v Holandsku je oveľa jednoduchšie, keď ovládate holandčinu alebo angličtinu. Existuje široká škála pracovných miest, ktoré vyžadujú znalosť niektorého z týchto jazykov na základnú komunikáciu. Požiadavka na holandský jazyk nie je vysoká pre pracovníkov v továrňach a na poliach, ale musíte byť schopní dobre komunikovať so svojimi kolegami a rozumieť im.

Cesta do Holandska s rodinou

Ak prídete pracovať do Holandska ako štátny príslušník EÚ, podľa holandského práva si so sebou môžete vziať svojich rodinných príslušníkov, aj keď nemajú štátnu príslušnosť EÚ. Pre štátnych príslušníkov tretích krajín to tak nie je.

Rodinní príslušníci, ktorí vás môžu sprevádzať do Holandska, sú:

• Váš manžel, manželka alebo registrovaný partner;
• Váš partner, s ktorým nie ste zosobášení, ale žijete spolu aspoň 6 mesiacov alebo máte spoločné deti;
• Vaše deti alebo vnúčatá mladšie ako 21 rokov;
• Vaše deti alebo vnúčatá, ktoré nie sú zosobášené a majú viac ako 21 rokov;
• Vaši rodičia alebo starí rodičia.

Svoje vnúčatá alebo deti staršie ako 21 rokov, ako aj svojich rodičov alebo starých rodičov si môžete vziať vtedy, keď sa o nich staráte. To znamená, že sa o daného rodinného príslušníka staráte ešte predtým, než vôbec pôjdete do Holandska, a pokračujete v tom aj naďalej.

Ak si hľadáte prácu cez Robin a chcete si so sebou vziať svojich rodinných príslušníkov, môžete. Majte však na pamäti, že ubytovanie vieme nájsť len pre pracovníkov.

Práca v Holandsku ako občan mimo EÚ: Často kladené otázky

Nemám pas EÚ. Môže mi Robin pomôcť získať prácu v Holandsku?

Nie, Robin sa špecializuje na pomoc ľuďom s občianstvom EÚ, ktorí hovoria svojím materinským jazykom, pri získavaní práce v Holandsku, Belgicku a Nemecku. V súčasnosti nemáme žiadne voľné pracovné miesta pre štátnych príslušníkov krajín mimo EÚ, ani nemáme náborových pracovníkov mimo EÚ.

Ako dlho trvá spracovanie žiadosti o pracovné povolenie?

Čas spracovania žiadosti o pracovné povolenie sa môže líšiť. Závisí to od faktorov, ako je konkrétny typ povolenia, vyťaženosť príslušných úradov a úplnosť vašej žiadosti. Vo všeobecnosti môže trvať niekoľko týždňov až niekoľko mesiacov, kým dostanete rozhodnutie.

Najčastejším dôvodom, prečo ľudia nedostanú pracovné povolenie, je to, že holandskí zamestnávatelia musia odôvodniť prijatie ľudí, ktorí prichádzajú z krajín mimo EHP. Aj keď máte všetky relevantné zručnosti a plánujete pracovať až jeden rok, výhodu majú oprávnené krajiny v EÚ a EHP.

Môžem zmeniť prácu počas práce v Holandsku ako občan mimo EÚ?

Ak máte pracovné povolenie viazané na konkrétneho holandského zamestnávateľa a prácu, zmena zamestnania si môže vyžadovať nové povolenie. Ak však už máte holandské pobytové víza ako vysokokvalifikovaný migrant, máte väčšiu flexibilitu pri zmene zamestnávateľa bez toho, aby ste museli žiadať o nové povolenie.

Napriek tomu je najlepšie poradiť sa s holandskými úradmi a zvoliť si najbezpečnejší krok. Nechcete v tomto procese prísť o povolenie a stratiť zdravotné poistenie a všetky ostatné výhody, ktoré s ním súvisia.

Kde nájdem viac informácií o práci v Holandsku ako rezident mimo EÚ?

Oficiálne webové stránky holandskej vlády, ako napríklad Imigračná a naturalizačná služba (IND) a Agentúra poistenia zamestnancov (UWV), poskytujú podrobné informácie o tom, ako prebieha práca v holandsku ako občan mimo EÚ. Môžete sa tiež poradiť s najbližším holandským veľvyslanectvom alebo konzulátom vo vašej krajine, kde vám pomôžu dozvedieť sa všetky kľúčové aspekty života a práce v Holandsku.

Môžu britskí občania pracovať v Holandsku bez povolenia?

Zákon pre britských obyvateľov sa od brexitu zmenil. Od 1. októbra 2021 už nemôžete legálne žiť a pracovať v Holandsku bez povolenia na pobyt. Bez povolenia na pobyt môžete prísť o všetky výhody, ktoré poberáte, napríklad o krytie zdravotného poistenia.