Niewielkie przestępstwo (brak wpisów w rejestrze karnym) Tilburg, w Holandii

Pozycja jest otwarta do 8 dniIlość wolnych stanowisk: 1/1Wynagrodzenie: od 14.99€/h
Niewielkie przestępstwo (brak wpisów w rejestrze karnym)

Niewielkie przestępstwo (brak wpisów w rejestrze karnym) Tilburg, w Holandii

Tilburg, Holandia

starstarstarstarstar0
Aplikuj na to ogłoszenie

Opis stanowiska

Nasz klient specjalizuje się w zaawansowanej technologii przetwarzania proszków (m.in. mieszanki proteinowe, nabiałowe dla niemowląt, sportowców i branży zdrowotnej), sprawiając, że są one łatwo rozpuszczalne i gotowe do dalszego wykorzystania. Praca odbywa się w strefach o rygorystycznych wymogach higienicznych.

Dostępne stanowiska:

1. Pracownik przygotowania surowców (Pre-parator)

  • Obowiązki: Dobieranie odpowiednich składników na podstawie receptur, ręczne przenoszenie worków (od 0,5 kg do 25 kg), układanie ich na paletach, transport do maszyn produkcyjnych, dbałość o dokładność.
  • Wynagrodzenie: Stawka podstawowa od 15,49 € brutto/h (Skala B).
  • System pracy: Praca w trybie 1-zmianowym (zmiana dzienna).
  • Wymagania: Dobra sprawność fizyczna (dźwiganie worków do 25 kg), dokładność, wymagany certyfikat na wózki widłowe (Reach Truck będzie dodatkowym atutem; jazda wózkiem zajmuje niewielką część dnia). Doświadczenie w order pickingu mile widziane.

2. Pracownik pakowania małych opakowań (Small Packaging Worker)

  • Obowiązki: Podawanie pustych opakowań do maszyny, nadzór nad automatycznym napełnianiem odżywek białkowych, odbieranie napełnionych worków, pakowanie do kartonów, zamykanie i układanie kartonów na paletach (do wysokości max 170 cm).
  • Wynagrodzenie / Grafik: Praca w systemie zmianowym.
  • Wymagania: Znajomość języka angielskiego, dbałość o szczegóły, elastyczność. Praca fizycznie lekka (waga opakowań do 1 kg).

3. Pracownik ds. utrzymania czystości (Cleaning Employee)

  • Obowiązki: Odkurzanie i mycie podłóg w biurach i przestrzeniach zakładowych, czyszczenie mebli, biurek, stanowisk pracy, mycie toalet i zaplecza sanitarnego, dbanie o stołówkę oraz uzupełnianie środków czystości.
  • Wymagania: Dokładność, czystość, sumienność, dyspozycyjność w ustalone dni.

Czas pracy i system zmianowy:

  • Standardowy wymiar czasu pracy: 37,5 godziny tygodniowo.
  • System 3-zmianowy:
    • Zmiana poranna: 06:00 – 14:00
    • Zmiana popołudniowa: 14:00 – 22:00
    • Zmiana nocna: 22:00 – 06:00

Dodatki do wynagrodzenia:

  • Dodatki zmianowe:
    • System 2-zmianowy: +13%
    • System 3-zmianowy: +18%
  • Nadgodziny i stawi specjalne (naliczane po przekroczeniu 37,5 h/tydz.):
    • Nadgodziny w tygodniu (nd. 22:00 – pt. 22:00): 150%
    • Nadgodziny w soboty (pt. 22:00 – sob. 22:00): 190%
    • Nadgodziny w niedziele (sob. 22:00 – nd. 22:00): 200%
    • Święta państwowe: 200%
  • Dodatek urlopowy (Vakantiegeld): 8,00% brutto (doliczany i wypłacany co tydzień do wypłaty).

Pierwsza wypłata realizowana jest na koniec drugiego tygodnia pracy – należy zabrać ze sobą wystarczające środki finansowe na pokrycie własnych potrzeb na ten okres (brak zaliczek).

Ogólne wymagania dla stanowisk produkcyjnych:

  • Gotowość do pracy na produkcji w systemie zmianowym.
  • Zaświadczenie o niekaralności (VOG) lub referencje wymagane do aplikacji.
  • Ścisłe przestrzeganie rygorystycznych zasad higieny (sektor spożywczy).
  • Gotowość do podjęcia zatrudnienia na długi okres.
  • Zakwaterowanie / Pary: Gotowość do zamieszkania w pokoju dwuosobowym/współdzielonym oraz praca na innych zmianach niż partner/ka.

Translated with AI

accessibility

Umiejętności

language

Język

Język angielski na poziomie B1