Pracownik produkcji mięsnej z doświadczeniem (bez wpisów w rejestrze karnym) Boxtel, w Holandii

Opis stanowiska

Dla naszego klienta – międzynarodowego lidera w produkcji mięsa, wyrobów mięsnych oraz roślinnych alternatyw (zakład Vion w Boxtel) – poszukujemy zmotywowanych Pracowników Produkcji i Przemysłu Mięsnego (Production Employees).

W tej roli będziesz odgrywać kluczową rolę w procesie sortowania, selekcji i przygotowywania wysokiej jakości produktów mięsnych dla klientów detalicznych i przemysłowych na całym świecie.

Działy produkcyjne (przydział zależny od bieżących potrzeb zakładu):

• Dział pakowania (Inpak Packing / Asia Department):
  • Pakowanie mięsa do pudełek i kartonów.
  • Układanie i aranżowanie mięsa w pojemnikach.
  • Sortowanie mięsa oraz ogólne prace konfekcyjne i pakujące.
• Dział utrzymania czystości zakładu (Facilities Department):
  • Dbanie o to, aby obszar roboczy Vion pozostawał czysty i uporządkowany.
  • Zarządzanie i obsługa odzieży roboczej dla wszystkich pracowników.
• Wsparcie produkcji i dział mycia (Production Support / Cleaning Department):
  • Mycie i czyszczenie przestrzeni pomiędzy liniami produkcyjnymi.
  • Zapewnianie dostępności pustych skrzynek/pojemników w miejscach pracy.
  • Usuwanie i transport pełnych skrzynek.
• Wydział rozbioru i wykrawania (Cutting Room):
  • Wwieszanie szynek na haki.
  • Wykonywanie prac fizycznych o charakterze produkcyjnym w strefie uboju/rozbioru.
  • Inne manualne zadania związane z przetwarzaniem mięsa.

Czas pracy i system zmianowy:

• Standardowy tydzień pracy wynosi 36 godzin.
• Typowe godziny rozpoczęcia i zakończenia zmian: 06:00 – 14:12 lub 14:12 – 22:24.
• Praca w soboty: Wymagana przez około 30 z 52 tygodni w roku.

Wynagrodzenie i system dodatków:

• Stawka godzinowa: 14,99 € brutto + 8% dodatku urlopowego wypłacanego co tydzień = 16,19 € brutto za każdą przepracowaną godzinę.
• Dodatek chłodniczy (Cold allowance): 1,42 € za każdy przepracowany dzień (płacony dodatkowo do stawki godzinowej).
• Struktura dodatków godzinowych i zmianowych:
  • 06:00 – 19:00: 100% (stawka bazowa)
  • 19:00 – 22:00: 117%
  • 22:00 – 04:00: 135%
  • 04:00 – 06:00: 117%
• Nadgodziny:
  • Poniedziałek – Piątek (powyżej 36 godzin lub 9 godzin/dzień): 125%
  • Soboty: Stawki od 120% do 162,5% w zależności od przepracowanych godzin i liczby dni.
  • Niedziele: 180%.

Wymagania i warunki wstępne:

• Zaświadczenie o niekaralności: Wymagane jest przedstawienie czystego zaświadczenia o niekaralności lub listu referencyjnego (WYMÓG KONIECZNY).
• Doświadczenie: Obowiązkowe doświadczenie w pracy produkcyjnej w fabryce (mile widziane w branży spożywczej/mięsnej).
• Środowisko pracy: Praca w chłodnym otoczeniu (średnia temperatura 5–7°C).
• Wymogi fizyczne: Stanowisko wymaga dobrej kondycji fizycznej, gotowości do długotrwałego stania oraz wykonywania pracy manualnej.
• Praca z surowcem: Kandydaci muszą czuć się komfortowo pracując bezpośrednio z nieprzetworzonym mięsem.
• Elastyczność: Wymagana elastyczność w zakresie godzin rozpoczęcia zmian i dyspozycyjności.
• Badania medyczne: Przed rozpoczęciem pracy agencja organizuje badania medyczne w celu uzyskania certyfikatu do pracy w przemyśle spożywczym w Holandii (ważnego przez 5 lat).
• Zakwaterowanie i pary: Gotowość do zamieszkania w pokoju dwuosobowym/współdzielonym (ze wspólną kuchnią i łazienką). W przypadku wspólnej aplikacji z partnerem lub znajomym wymagana jest akceptacja pracy na różnych zmianach oraz w odrębnych działach.

Zobacz prezentację zakładu pracy na YouTube

Translated with AI