Pracownik montażu (z doświadczeniem) Son, w Holandii

Opis stanowiska

Czy jesteś wykwalifikowanym technikiem, który chce rozwinąć swoją karierę? Nasz klient, zaawansowana technologicznie firma z siedzibą w Son, poszukuje nowych pracowników!

To nie jest standardowa, powtarzalna praca przy montażu. Będziesz pracować w nowoczesnym, zaawansowanym technologicznie dziale zajmującym się montażem złożonych systemów oraz montażem płytek drukowanych (PCBA). Poszukujemy skoncentrowanych, technicznie zorientowanych specjalistów, którzy cenią sobie precyzję i stabilność.

Główne obowiązki

Precyzyjny montaż: Ręczny montaż złożonych systemów elektronicznych i mechanicznych z wykorzystaniem różnych narzędzi ręcznych.

Czytanie dokumentacji technicznej: Interpretowanie i wykonywanie pracy na podstawie szczegółowych rysunków technicznych i schematów z najwyższą dokładnością.

Lutowanie komponentów: Precyzyjne lutowanie oraz montaż komponentów na płytkach drukowanych (PCBA).

Jakość i dbałość o szczegóły: Zachowanie wysokiej dbałości o szczegóły, aby wszystkie zaawansowane produkty spełniały najwyższe standardy jakości.

Stanowisko oferuje konkurencyjne wynagrodzenie początkowe w wysokości 16,83 € brutto za godzinę, z możliwością wzrostu do 19,14 € w zależności od umiejętności technicznych. Przysługują również dodatkowe wynagrodzenia za nadgodziny oraz pracę zmianową.

Pracownicy otrzymują codziennie bezpłatne obiady na terenie firmy oraz bezpłatne zakwaterowanie w pierwszym tygodniu po przyjeździe.

Jest to stanowisko długoterminowe z możliwością przejścia na bezpośrednią umowę z Prodrive.

Wymagania i kwalifikacje

• Doświadczenie: Udokumentowane doświadczenie zawodowe w ręcznym montażu lub w środowisku produkcji technicznej. Stabilna historia zatrudnienia oraz długi staż u poprzednich pracodawców będą dużym atutem.
• Umiejętności techniczne: Umiejętność posługiwania się narzędziami montażowymi, podstawowe umiejętności lutowania oraz zdolność czytania rysunków technicznych.
• Znajomość języka: Komunikatywna znajomość języka angielskiego na poziomie B1 lub wyższym.
• Wiek i narodowość: Oferta jest otwarta dla wszystkich narodowości. Kandydaci powinni mieć najlepiej od 21 do 45 lat.
• Mobilność: Wymagane jest ważne prawo jazdy kategorii B, aby zwiększyć możliwości zakwaterowania.
• Zakwaterowanie: Gotowość do zamieszkania we wspólnym pokoju oraz korzystania ze wspólnych pomieszczeń (kuchnia, łazienka).
• Partner: Gotowość do pracy na oddzielnych zmianach i w różnych działach podczas aplikowania z przyjacielem lub partnerem.

Proces aplikacji i wdrożenia

Przygotowaliśmy prosty, etapowy proces, aby zapewnić płynne przejście do pracy w Holandii:

Krok 1: Rozmowa wideo – Przedstaw się i opowiedz o swoim doświadczeniu technicznym podczas wstępnej rozmowy online.

Krok 2: Przyjazd i rozmowa na miejscu – Przyjedź do Holandii (okno przyjazdu od 1 do 5 czerwca) i weź udział w rozmowie kwalifikacyjnej na miejscu z firmą Prodrive.

Krok 3: Szybkie rozpoczęcie pracy – Kandydaci, którzy pomyślnie przejdą rozmowę kwalifikacyjną na miejscu, otrzymają oficjalną ofertę pracy i będą mogli rozpocząć pracę w ciągu około jednego tygodnia.