LIDL Orderpicker (zimny dział 4-6 ℃) Region Northeast North Brabant, w Holandii

Opis stanowiska

Nasz klient, Lidl, poszukuje pracowników magazynowych do swojego zespołu w Holandii!

Lidl to globalna sieć dyskontów spożywczych z siedzibą w Niemczech, posiadająca ponad 11 000 sklepów w ponad 30 krajach. Firma znana jest z prostego podejścia, oferując wysokiej jakości produkty w niskich cenach, skupiając się na markach własnych. Lidl stawia na efektywność, zrównoważony rozwój i ograniczenie wpływu na środowisko.

Kandydaci będą rotować między różnymi działami – elastyczność jest niezbędna. Przydziały do działów ustalane są co tydzień przez firmę i muszą być przestrzegane zgodnie z harmonogramem.

Działy, w których możesz pracować:

HR/Dok (Ambient: 12–15°C)

• Zbieranie produktów luzem (paleta/kolli)
• Przygotowanie zamówień wychodzących
• Godziny pracy: 07:30 – 16:30

AGF – Owoce i warzywa (zmiana wieczorna)

• Zbieranie świeżych produktów
• Praca do momentu skompletowania zamówień (czas zakończenia różny)
• Godziny pracy: start 17:00

Chłodnia (4°C)

• Zbieranie produktów chłodzonych metodą „pick-by-voice”
• Temperatura w hali ok. 4°C; od klienta otrzymasz sweter termiczny i kamizelkę ocieplającą
• Godziny pracy: 07:30–16:30 (8h/dzień)

OPCJONALNIE: Magazyn mroźniczy (-25°C)

• Zbieranie produktów mrożonych metodą „pick-by-voice”
• Temperatura w hali -25°C; otrzymasz pełne wyposażenie chroniące przed zimnem
• Godziny pracy (108%): 07:30–16:30

Wynagrodzenie:

• Startowa stawka: 15,31 €/h (w tym AVD i dodatki zmianowe)
• Praca w chłodnych środowiskach, odzież ochronna zapewniona

Warunki pracy i bezpieczeństwo:

• Obowiązkowe buty ochronne – brak obuwia = brak pracy
• Onboarding obejmuje szkolenie BHP i mentoring
• Pierwsze 2 tygodnie: czerwona kamizelka (oznaczenie nowego pracownika)
• Po 2 tygodniach: firmowe koszulki, obowiązkowe

Wymagania:

• CV w języku angielskim wymagane do aplikacji
• Minimum 6 miesięcy doświadczenia w pracy magazynowej
• Doświadczenie w logistyce / kompletowaniu zamówień wymagane
• Umiejętność samodzielnej pracy i zmiany działów
• Elastyczność w grafiku i warunkach pracy (środowiska kontrolowane temperaturowo)
• Ważne prawo jazdy i chęć transportu współpracowników
• Elastyczność i umiejętność dostosowania się do zmieniających się zadań
• Gotowość do pracy w nadgodzinach i w weekendy
• Siła fizyczna do wykonywania zadań wymagających wysiłku
• Otwartość na współpracę z osobami różnych narodowości
• Gotowość do dłuższego pobytu w Holandii

Obowiązkowe obejrzenie filmu BHP przed aplikacją:

📺 https://youtu.be/5cfJbA0apM4