Pracownik etykietowania w magazynie farmaceutycznym (zaświadczenie o niekaralności) Leiden, w Holandii

Opis stanowiska

Klient jest wiodącym dostawcą usług logistycznych dla branży farmaceutycznej, zaopatrującym apteki oraz pracowników służby zdrowia w niezbędne leki na terenie całej Holandii. Dołączając do firmy, staniesz się częścią doskonale zorganizowanego magazynu, w którym jakość, dokładność i precyzja mają bezpośredni wpływ na opiekę zdrowotną.

Twoje obowiązki

Jako pracownik odpowiedzialny za etykietowanie produktów farmaceutycznych będziesz zajmować się końcowym etapem przygotowania produktów przed ich dystrybucją.

Główne obowiązki obejmują:

Precyzyjne etykietowanie: Dokładne etykietowanie opakowań leków zgodnie z obowiązującymi procedurami firmy.

Kontrola jakości: Sprawdzanie, czy wszystkie etykiety są prawidłowe, czytelne i poprawnie umieszczone oraz dokładna kontrola produktów w celu zapewnienia pełnej zgodności przed wysyłką.

Zgodność z procedurami: Przestrzeganie rygorystycznych standardów jakości, higieny i bezpieczeństwa obowiązujących przy pracy z produktami medycznymi.

Praca zespołowa i utrzymanie porządku: Utrzymywanie czystego i uporządkowanego stanowiska pracy, skuteczna komunikacja z przełożonymi i współpracownikami oraz wsparcie innych zadań w dziale etykietowania w razie potrzeby.

Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia podstawowego warto wiedzieć, że praca odbywa się od poniedziałku do piątku w stabilnym systemie dwuzmianowym:

Zmiana poranna: 07:00–16:00

Zmiana popołudniowa: 11:30–20:00

Istnieje możliwość wynajęcia roweru za jedyne 5 € tygodniowo, co zapewnia szybki i wygodny, około 15-minutowy dojazd do miejsca pracy.

Poszukujemy osób dokładnych, które cenią precyzję i dobrze odnajdują się w uporządkowanym środowisku pracy.

Wymagania:

Cechy: Wysoka dokładność, duża dbałość o szczegóły oraz umiejętność efektywnej pracy w dynamicznym środowisku magazynowym.

Sprawność fizyczna: Gotowość do pracy na stojąco przez większość dnia roboczego.

Weryfikacja przeszłości: Wymagane jest ważne zaświadczenie o niekaralności. Dokument nie może być starszy niż 6 miesięcy i musi zostać dostarczony w ciągu 2 tygodni od rozpoczęcia zatrudnienia.

Zakwaterowanie: Gotowość do dzielenia pokoju z innymi lokatorami.

Partner: W przypadku przyjazdu z przyjacielem lub partnerem należy być przygotowanym na pracę na oddzielnych zmianach.

*Translated by AI