Sandėlio darbuotojo atlyginimas Nyderlanduose: kiek galite uždirbti logistikos srityje 2026 m.

Darbas sandėliuose Nyderlanduose išlieka vienu populiariausių ir patikimiausių darbo pasirinkimų užsienio darbuotojams, norintiems įsitvirtinti Nyderlandų nekvalifikuotos darbo jėgos rinkoje. Logistikos specialistų paklausa šalyje yra nuolatinė, nes mažmeninė prekyba ir elektroninė komercija toliau klesti. Todėl sandėlio darbai Nyderlanduose siūlo stabilias sutartis, konkurencingą užmokestį, geras darbo sąlygas ir daugybę galimybių kilti karjeros laiptais.

Šiame straipsnyje apžvelgsime, koks yra vidutinis sandelio darbuotojo atlyginimas nyderlanduose, aptarsime pramonės standartus, kas daro įtaką logistikos sektoriaus atlyginimams ir kaip jūsų potencialus uždarbis gali skirtis priklausomai nuo miesto, patirties ir pareigų. Taip pat paaiškinsime, ko galite tikėtis dirbdami per įdarbinimo agentūrą.

Kiek uždirba sandėlio darbuotojas Nyderlanduose?

Pradėkime nuo akivaizdaus klausimo: kiek mokama sandėlio darbuotojams Nyderlanduose?

Remiantis naujausiais šių metų atlyginimų duomenimis, vidutinis sandėlio darbuotojo atlyginimas Nyderlanduose siekia apie 19 220 EUR bruto per metus, o tai yra maždaug 1 601 EUR bruto per mėnesį. Turėkite omenyje, kad tai yra apytiksliai vidurkiai, o individualūs atvejai labai skiriasi priklausomai nuo vietos, patirties ir kitų veiksnių.

Pavyzdžiui, kiti šaltiniai nurodo dvigubai didesnį vidurkį. Šis šaltinis pabrėžia, kad vidurkis Nyderlanduose yra 41 972 EUR per metus ir 20 EUR per valandą.

Štai išsamus suskirstymas:

Nepamirškite, kad šie skaičiai nurodo tik bruto uždarbį, į kurį įeina bazinis atlyginimas ir standartiniai logistikos priedai, tokie kaip atostoginiai ir šventinių dienų apmokėjimas (atitinkamai 10,92 % ir 8 %). Atskaičius Nyderlandų mokesčius ir socialinio draudimo įmokas, jūsų grynosios mėnesio pajamos paprastai svyruoja nuo 1 300 EUR iki 1 450 EUR, priklausomai nuo jūsų asmeninės situacijos.

Kas turi įtakos sandėlio darbuotojo atlyginimui Nyderlanduose?

Vidutinis sandėlio darbuotojo atlyginimas šalyje gali gerokai skirtis priklausomai nuo įvairių veiksnių, tokių kaip patirties lygis, darbo atsakomybė, sutarties tipas ir papildomi priedai (viršvalandžiai, pamainos ir pamainų priedai).

Patirties lygis

Kaip ir daugumoje darbų, su darbu susijusios žinios yra svarbios. Pradedantysis darbuotojas paprastai uždirba apie 10 220 EUR per metus, o patyręs sandėlio darbuotojas, turintis daugiau nei 10 metų patirtį, gali uždirbti iki 26 000 EUR per metus. Tie, kurie pakyla iki komandos vadovo ar logistikos koordinatoriaus pareigų, gali uždirbti dar daugiau.

Vėlgi, tai tik reprezentatyvūs, apytiksliai vidutiniai skaičiai. Yra daug darbų, siūlančių geresnį užmokestį ir sąlygas net ir pradedantiesiems darbuotojams.

Darbo vaidmenys ir atsakomybės

Darbas, kurį atliekate sandėlyje, taip pat turi tiesioginę įtaką jūsų atlyginimui. Paimkime, pavyzdžiui, šiuos atvejus:

• Užsakymų surinkėjai ir pakuotojai uždirba nuo 10 iki 12 EUR per valandą.
• Šakinių ir aukštybinių krautuvų vairuotojai uždirba 12–15 EUR per valandą.
• Sandėlio komandų vadovai ar prižiūrėtojai gali uždirbti 17–20 EUR per valandą.

Iš esmės, kuo daugiau sertifikatų ir įgūdžių įgyjate (pavyzdžiui, gaunate EPT licenciją arba šakinio krautuvo sertifikatą), tuo didesnis bus jūsų vidutinis sandėlio darbuotojo užmokestis.

Sutarties tipas

Pinigų suma, kurią galite uždirbti kaip sandėlio darbuotojas, taip pat priklausys nuo jūsų turimos sutarties tipo. Dauguma užsienio darbuotojų pradeda dirbti pagal agentūros (uitzendbureau) sutartis, į kurias įeina tokios lengvatos kaip būstas ir transportas. Nuolatinė pilno etato sutartis dažnai apmokama šiek tiek geriau, su garantuotomis darbo valandomis ir pensijų įmokomis. Tačiau pirmą kartą iš užsienio atvykstantiems darbuotojams rečiau pavyksta gauti tiesiogines pilno etato darbo sutartis. Tačiau laikui bėgant jie gali kilti karjeros laiptais, gauti pilno etato tiesioginį pasiūlymą ir palikti agentūrą.

Pamainų ir viršvalandžių priedai

Priedai ir premijos gali gerokai padidinti vidutinį sandėlio darbuotojo atlyginimą, ypač jei dirbate skirtingomis pamainomis, savaitgaliais ir daugiau nei 40 valandų per savaitę. Be to, sandėlio darbas Nyderlanduose dažnai apima pamainų premijas:

• Vakarinės pamainos: +25 %
• Naktinės pamainos: +45–50 %
• Darbas savaitgaliais: +50–100 %
• Viršvalandžiai: +30 % viršijus 40 valandų per savaitę

Taip pat gali būti taikomi papildomi priedai ir premijos, priklausomai nuo jūsų vaidmens ir atliekamo darbo tipo. Jei dirbate su tokiomis prekėmis kaip mėsa, daržovės ar vaisiai, tikėtina, kad dirbsite šaltoje aplinkoje, todėl galėsite gauti papildomus priedus už darbą šaldiklyje ar šaltyje. Taip pat, jei į darbą važiuojate kartu su kolegomis, jums gali būti skiriamas vairuotojo priedas, kuris paprastai yra 2,50 euro per dieną. Su šiais priedais jūsų bendras sandėlio darbuotojo atlyginimas Nyderlanduose gali siekti 2 000–2 200 EUR per mėnesį bruto.

Sandėlio darbuotojų atlyginimai pagal miestus Nyderlanduose

Atlyginimai šiek tiek skiriasi tarp Nyderlandų miestų dėl regioninių užmokesčio skirtumų ir pragyvenimo išlaidų. Pavyzdžiui, didžiuosiuose miestuose, tokiuose kaip Amsterdamas, Roterdamas ir Haga, bus mokami didesni atlyginimai, nes tiesiog už viską – nuo būsto iki maisto – teks mokėti daugiau. Kita vertus, mažesniuose miestuose, pavyzdžiui, Tilburge ar Utrechte, bus siūlomi darbai su šiek tiek mažesniu užmokesčiu, tačiau pragyvenimo išlaidos ten taip pat bus mažesnės.

Štai ko galite tikėtis vidutiniškai:

Šaltinis: Pexels

Kaip matote, sandėlio darbuotojų atlyginimai pagal miestus Nyderlanduose paprastai yra didesni logistikos centruose, tokiuose kaip Roterdamas, Amsterdamas ir Tilburgas, kuriuose yra daugiau didelio masto paskirstymo centrų ir siūlomos naktinių pamainų premijos.

Bazinis atlygis, mokesčiai ir atskaitymai

Minimalus valandinis atlyginimas Nyderlanduose yra 14,40 EUR bruto, tačiau jis gali siekti daugiau nei 16 EUR, priklausomai nuo patirties, pamainos ir įmonės. Iš šios sumos paprastai atskaitoma:

• Nyderlandų pajamų mokestis (pagal pajamų grupę)
• Socialinio draudimo įmokos
• Privalomasis Nyderlandų sveikatos draudimas (apie 120–150 EUR per mėnesį)

Dauguma darbdavių ir agentūrų padeda susigrąžinti mokesčius ir gauti sveikatos priežiūros pašalpą (zorgtoeslag), užtikrindami, kad jūsų grynasis atlyginimas išliktų konkurencingas.

Lengvatos ir premijos

Be bazinio užmokesčio ir pamainų premijų, sandėlio darbuotojai gauna keletą standartinių lengvatų:

• Atostogų pašalpa (8 %), mokama kasmet gegužės arba birželio mėnesį
• Atostoginiai (10,92 %), kaupiami ištisus metus
• Viršvalandžių ir savaitgalių premijos
• Kelionės išlaidų kompensavimas arba įmonės transportas
• Agentūros suteikiamas būstas (dažnai apie 130–150 EUR per savaitę, įskaitant komunalines paslaugas)
• Pensijų įmokos pagal CAO (kolektyvinę darbo sutartį)

Kai kurios didesnės įmonės, pavyzdžiui, GXO, CEVA ir DHL, taip pat siūlo mokymosi galimybes, metų pabaigos premijas ir karjeros plėtros programas gerai dirbantiems darbuotojams. Vėlgi, tai puikios galimybės ne tik geriau išmokti savo darbą, bet ir potencialiai uždirbti daugiau pinigų.

Vidutinis atlyginimo didėjimas ir darbo stabilumas

Vidutinis sandėlio darbuotojas Nyderlanduose gali tikėtis, kad jo atlyginimas padidės maždaug 8,8 % kas 16 mėnesių, o tai sudaro maždaug 6,6 % per metus. Šis didėjimas reguliuojamas per Nyderlandų CAO (kolektyvinę darbo sutartį) – tai visos šalies mastu veikianti sistema, užtikrinanti, kad darbuotojai gautų sąžiningą atlyginimą, nuspėjamą jo didėjimą ir saugias darbo sąlygas. Ši sistema saugo darbuotojus nuo staigių užmokesčio ar darbo valandų pokyčių ir garantuoja, kad atlyginimų augimas neatsiliktų nuo pragyvenimo išlaidų.

Užsienio darbuotojams tai reiškia prisijungimą prie patikimo ir skaidraus sektoriaus su aiškiais lūkesčiais nuo pirmos dienos. Sandėliavimo ir logistikos pramonė Nyderlanduose garsėja savo stabilumu, siūlydama nuoseklias pamainas, pastovias pajamas ir daugybę galimybių kilti iki tokių pareigų kaip komandos vadovas, šakinio krautuvo vairuotojas ar logistikos koordinatorius. 

Griežtų darbo įstatymų ir augančios kvalifikuotų darbuotojų paklausos dėka tai išlieka viena saugiausių ir prieinamiausių pramonės šakų užsienio darbo ieškantiems asmenims.

Šaltinis: Pexels

Kiek sandėlio darbuotojai uždirba per metus?

Taigi, kiek sandėlio darbuotojas uždirba per metus Nyderlanduose? Daug kalbėjome apie skirtingus skaičius, tačiau iš esmės dauguma darbuotojų, neturinčių patirties arba turinčių tvirtą patirtį, uždirbs nuo 19 000 iki 26 000 EUR bruto per metus, priklausomai nuo jų pareigų ir įmonės, kurioje dirba.

Apibendrinant:

• Pradedančiojo sandėlio darbuotojo atlyginimas Nyderlanduose: 10 000–14 000 EUR per metus
• Vidutinio lygio: 18 000–22 000 EUR per metus
• Patyrusio ar kvalifikuoto darbuotojo: 24 000–26 000 EUR per metus
• Vadovaujančios pareigos: 28 000–35 000 EUR per metus

Darbas sandėlio darbuotoju Nyderlanduose

Daugeliui užsienio darbo ieškančių asmenų darbas sandėlio darbuotoju Nyderlanduose yra puiki galimybė pradėti stabilią karjerą užsienyje. Darbai logistikos centruose, tokiuose kaip Roterdamas, Venlas ir Eindhovenas, visada yra paklausūs.

„Robin Jobs“ palengvina šį procesą:

Būsto ir transporto į darbą suteikimas

„Robin“ dirba tik su darbdaviais, kurie organizuoja būstą atvykstantiems darbuotojams. Tai užtikrina, kad kiekvienas kandidatas turės vietą apsistoti netoli savo darbo vietos. Būstas suderinamas prieš atvykstant, o kasdienį transportą tarp jūsų gyvenamosios vietos ir sandėlio organizuoja agentūra. Tai padeda darbuotojams greitai įsikurti ir išvengti streso ieškant būsto ar patiems važinėjant į darbą.

Dokumentų tvarkymas

Persikėlimas dirbti į kitą šalį susijęs su keliais teisiniais reikalavimais. „Robin“ padeda gauti tinkamus darbo ir leidimus gyventi bei užtikrina, kad būtų sutvarkyti visi reikiami draudimo polisai, pavyzdžiui, sveikatos draudimas. Tai garantuoja, kad savo darbą galėsite pradėti teisėtai ir saugiai nuo pirmos dienos.

Tik geriausios darbo sąlygos

Kiekviena įmonė kruopščiai atrenkama siekiant užtikrinti sąžiningą elgesį, tinkamas sutartis ir saugias darbo sąlygas. Tokiu būdu darbo ieškantys asmenys gali pasitikėti, kad prisijungia prie teisėto darbdavio, kuris laikosi Nyderlandų darbo įstatymų.

Visiškas skaidrumas, jokių paslėptų mokesčių

Su „Robin“ kandidatai visada žino, ko tikėtis. Nėra jokių įdarbinimo mokesčių ar netikėtų atskaitymų iš jūsų atlyginimo. Visa informacija apie darbą, būsto sąlygas ir užmokesčio tarifus aiškiai paaiškinama prieš jums išvykstant į Nyderlandus.

Kasmet sėkmingai įdarbindama tūkstančius darbuotojų, „Robin“ padeda užsienio darbuotojams kurti sėkmingą karjerą Nyderlandų logistikos ir sandėliavimo srityje.

Pradėkite dirbti Nyderlanduose su „Robin Jobs“

Ieškote darbo logistikos ar sandėliavimo srityje? Su „Robin Jobs“ galite greitai ir saugiai rasti sandėlio darbus Nyderlanduose. Mes padedame jums su būstu, transportu ir visais reikiamais dokumentais, kad galėtumėte susikoncentruoti į naują pradžią užsienyje.

Susikurkite nemokamą profilį ir kandidatuokite jau šiandien, kad atrastumėte geriausius sandėlio darbuotojo darbus Nyderlanduose ir pradėtumėte uždirbti konkurencingą atlyginimą 2026 m.