Rugalmas termelési munkatárs (erkölcsi bizonyítvánnyal) Hollandiában

Munka leírása

Motivált munkavállalókat keresünk általános termelési munkás pozícióba több partnercégünk támogatására.

Ez a munkakör különböző termelővállalatoknál végzett tipikus feladatokat ötvöz, beleértve az élelmiszergyártást, csomagolóüzemeket és húsfeldolgozó környezeteket. A feladatok cégenként eltérhetnek, ezért fontos a rugalmasság.

Főbb feladatok

Általános termelési munkásként a gyártási folyamat különböző szakaszaiban nyújtasz támogatást, amely magában foglalhatja az alábbiakat:

• Élelmiszer-előkészítés
• Szalag melletti munka
• Csomagolás
• Gépkezelés
• Minőségellenőrzés
• Alapanyagok kezelése

Konkrét feladatok:

• Szalag melletti munka és élelmiszer-előkészítés: Szendvicsek és snackek készítésében való részvétel, alapanyagok előkészítése, a termékek minőségi követelményeknek való megfelelésének biztosítása, valamint a higiéniai és élelmiszerbiztonsági előírások betartása.
• Csomagolás és rendelés-előkészítés: Kész snackek és késztermékek csomagolása, rendelések előkészítése, termékek rendszerezése a következő gyártási lépésekhez, valamint minőségellenőrzések végrehajtása.
• Gépek és berendezések támogatása: Gépek kezelése vagy működtetésük segítése, valamint az alapvető gépfunkciók felügyelete a gyártás során.
• Logisztika: EPT és raklapemelő használata, amennyiben szükséges.
• Húsfeldolgozás: Nyers húskészítmények (pl. bacon, oldalas) átvétele, mérlegelése és kezelése, azok füstölő- vagy főzőberendezésekbe történő betöltése, valamint tálcák előkészítése pácoláshoz és csomagoláshoz.

A pozíció alapbére 14,71 € bruttó óránként, heti 40 munkaóra esetén. A munkavégzés két műszakban (délelőttös és délutános műszak) történik, több munkavégzési helyszínen.

További juttatások

• 10,92% tartalék szabadságóra
• 8,33% szabadságpénz
• Túlórákért és különböző műszakokért járó pótlékok

Elvárások

• 6 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány (érkezés előtt)
• Jó fizikai állapot
• Diófélékre vonatkozó allergia kizáró ok
• Képesség multikulturális csapatban történő munkavégzésre
• Hajlandóság megosztott szobában lakni, valamint a közös helyiségek (konyha, fürdőszoba) használatára
• Partnerrel vagy baráttal történő jelentkezés esetén el kell fogadni a külön műszakban és külön részlegen történő munkavégzést