Dirbdami Olandijoje galite tikėtis gauti apie 1750 eurų mėnesinį atlyginimą prieš išskaičiuojant mokesčius. Toks atlygis jums leis gyventi šioje šalyje nevaržant savęs ir sutaupyti pinigų. Sužinokite, nuo ko priklauso jūsų atlyginimas Olandijoje.
Kiekvienas vyresnis nei 22 metų amžiaus darbuotojas gauna bent minimalų atlyginimą Olandijoje, kuris 2019 m. siekia 1615,80 eurų per mėnesį. Po Liuksemburgo tai didžiausias minimalus užmokestis Europoje. Bet didžioji dalis į Olandiją išvykusių darbuotojų uždirba dar daugiau.
8 veiksniai, nuo kurių priklauso jūsų atlyginimo Olandijoje dydis
- Kolektyvinėje darbo sutartyje numatytos garantijos
- Darbo valandų skaičius
- Darbo Olandijoje laikotarpis: kuo ilgiau dirbate, tuo daugiau galite uždirbti
- Jūsų turimi darbo įgūdžiai: papildomi įgūdžiai padės uždirbti daugiau
- Neįprastos darbo sąlygos
- Darbuotojo amžius ir minimalus atlyginimas Olandijoje
- Jūsų užmokesčio po mokesčių apskaičiavimo būdas
- Atostogų pinigai
1. Kolektyvinėje darbo sutartyje numatytos garantijos
Olandija garsėja kaip šalis, kuri viena pirmųjų ėmė skirti ypatingą dėmesį laikinųjų darbuotojų gerovei. Nuo 1971 m. laikinojo įdarbinimo agentūros privalo laikytis kolektyvinės darbo sutarties. Tai pagerino laikinojo darbuotojo darbo ir gyvenimo sąlygas šioje šalyje. Dažniausiai taikoma kolektyvinė sutartis, skirta laikinajam darbuotojui Olandijoje, yra ABU. Ši sutartis yra taikoma visuotinai, o tai reiškia, kad visos įdarbinimo agentūros privalo laikytis bent šioje sutartyje numatytų sąlygų.
Šios sąlygos apima:
- Darbo užmokestį
- Viršvalandžių apmokestinimą
- Priemokas
- Darbo valandas
- Pensiją
Yra griežtai tikrinama, ar Olandijos darbdaviai laikosi šių sąlygų, kurios apsaugo jus kaip darbuotoją. Tuo atveju, kai šių sąlygų nesilaiko, darbdaviai yra baudžiami didelėmis baudomis.
Robin taip pat patikrina, ar agentūros, su kuriomis bendradarbiaujame ar dar tik ruošiamės bendradarbiauti, laikosi ABU numatytų sąlygų. Tokiu būdu mes galime jums garantuoti 1750 eurų mėnesinį atlyginimą prieš išskaičiuojant mokesčius tuo atveju, jeigu dirbsite 40 valandų per savaitę.
2. Darbo valandų skaičius
Dirbant pagal laikinojo darbo sutartį nėra garantijų, kiek darbo valandų per savaitę jūs dirbsite. Darbo valandų skaičius labiausiai priklauso nuo metų laikotarpio ir jūsų motyvacijos. Tais atvejais, kai yra daug darbo, įmonės pirmiausia prašo laikinųjų darbuotojų dirbti viršvalandžius. Pagal kolektyvinę darbo sutartį, viršvalandžiai yra apmokami bent 125 proc. daugiau nei įprastos darbo valandos. Vidutiniškai Olandijoje dirbantys darbuotojai dirba apie 40 valandų per savaitę.
Viršvalandžiais laikomos tos valandos, kurios dirbamos po 8 darbo valandų per dieną ir po 40 darbo valandų per savaitę.
Jeigu pinigai yra jūsų didžiausia motyvacija išvykstant dirbti į Olandiją, turėtumėte būti nusiteikę dirbti viršvalandžius ir darbui savaitgaliais.

3. Atlyginimas Olandijoje: kuo ilgiau dirbate, tuo daugiau galite uždirbti
Daugelis įmonių įvertina savo lojalius darbuotojus ir pakelia jiems atlyginimą po tam tikro išdirbto laiko. Taigi kuo ilgiau dirbsite įmonėje, tuo didesnis bus jūsų darbo užmokestis. Be didesnio atlyginimo įdarbinimo agentūros taip pat motyvuoja savo darbuotojus suteikdamos jiems galimybę dalyvauti mokymuose ir įgyti naujų žinių ar patobulinti jau turimas . O įgijus papildomų žinių, jūs tapsite dar vertingesniu darbuotoju ir gyvenimas Olandijoje taps paprastesniu. Jeigu norite dalyvauti mokymuose, turite apie tai pasakyti savo darbdaviui. Olandijos darbdaviai labai vertina iniciatyvą, nes tai parodo ir jūsų motyvaciją.

4. Už papildomus įgūdžius mokama daugiau
Jeigu jūs turite tam tikrų žinių, kurių ypatingai reikia Olandijos darbdaviams, labai didelė tikimybė, kad už tai gausite didesnį atlyginimą. Patyręs krautuvo vairuotojas greičiausiai uždirbs daugiau nei užsakymų surinkėjas, dirbantis tame pačiame sandėlyje. Lygiai taip pat gamybinės linijos operatoriaus, turinčio techninių žinių ir galinčio pataisyti smulkius gedimus, atlyginimas bus didesnis nei toje pačioje gamykloje dirbančio linijos darbuotojo. Taigi jeigu norite didesnio atlyginimo, labai svarbu mums pasakyti, kokių žinių ar įgūdžių jūs turite. Tuomet mes galėsime jums pasiūlyti jūsų kvalifikaciją atitinkantį geresnį darbą.
5. Neįprastos darbo sąlygos
Neįprastos darbo situacijos ar sąlygos, aprašytos anksčiau minėtoje kolektyvinėje darbo sutartyje, yra apmokamos papildomai. Užsakymų surinkėjas, dirbantis sandėlyje-šaldytuve gaus didesnį valandinį atlyginimą nei užsakymų surinkėjas drabužių sandėlyje, kuriame temperatūra yra įprasta. Prie įprasto atlyginimo sandėlio-šaldytuvo darbuotojui bus pridėtas šalčio mokestis.
Pamaininis darbas taip pat yra apmokamas geriau nei darbas nuo 8 iki 5 val.
Taigi pasakykite mums, jeigu esate lankstus darbo valandų ir darbo aplinkos atžvilgiu ir mes galėsime jums pasiūlyti geriau apmokamą darbą.
6. Darbuotojo amžius ir minimalus atlyginimas Olandijoje
Minimalus atlyginimas Olandijoje priklauso nuo darbuotojo amžiaus. 22 metų amžiaus ir vyresni darbuotojai gauna minimalų 1615,80 eurų atlyginimą per mėnesį, neatskaičius mokesčių. Jaunesniems darbuotojams mokamas mažesnis atlyginimas: nuo 767,50 eurų 18 metų amžiaus iki 1373,45 eurų 21 metų amžiaus darbuotojams. Vis dėlto daugelis laikinojo įdarbinimo agentūrų jaunesniems nei 22 metų amžiaus darbuotojams moka didesnį minimalų atlyginimą. Tokiu būdu skatinama jaunus žmones dirbti ir leisti jiems užsidirbti tiek, kad jie galėtų ne tik patenkinti svarbiausius poreikius, bet ir sutaupyti pinigų dirbdami Olandijoje.
Age | Per month | Per week | Per day |
---|---|---|---|
22 years and older | € 1.615,80 | € 372,90 | €74,58 |
21 years old | € 1.373,45 | € 316,95 | € 63,39 |
20 years old | € 1.131,05 | € 261,05 | € 52,21 |
19 years old | € 888,70 | € 205,10 | € 41,02 |
18 years old | € 767,50 | € 177,15 | € 35,43 |
7. Jūsų užmokesčio po mokesčių apskaičiavimo būdas
Kai gausite darbą Olandijoje, įdarbinimo agentūra jums nurodys valandinį arba mėnesinį atlyginimą neatskaičius mokesčių. Šis atlyginimas yra nurodomas darbo pasiūlyme arba darbo pokalbio metu. Tačiau mums visiems svarbiausia, kiek uždirbsime jau po mokesčių. Taigi kaip yra apskaičiuojamas atlyginimas Olandijoje, kurį mes gausime atskaičius mokesčius? Yra daug faktorių, kurie turi įtakos jūsų pajamų mokesčio dydžiui Olandijoje. 2019 metais Olandijoje taikomas progresyvus darbo pajamų apmokestinimas, o tai reiškia, kad kuo daugiau jūs uždirbsite, tuo didesni mokesčiai bus nuskaičiuojami nuo jūsų atlyginimo.
Norėdami apskaičiuoti savo mėnesinį atlyginimą, kurį gautumėte jau atskaičius mokesčius, galite pasinaudoti patogia Olandijos pajamų mokesčio skaičiuokle. Jums tereikia įvesti savo valandinį darbo užmokestį prieš mokesčius ir skaičiuoklė apskaičiuos kokio mėnesinio uždarbio galite tikėtis jau atskaičius mokesčius.
Pavyzdžiui, jeigu jūsų valandinis užmokestis prieš mokesčius yra 10 eurų, tuomet dirbant ištisus metus vidutiniškai 40 valandų per savaitę galima tikėtis uždirbti 1582 eurus per mėnesį jau atskaičius mokesčius.
Olandijos pajamų mokesčio skaičiuoklė:
Turėkite omenyje, kad toks skaičiavimas taikomas tuomet, kai dirbate Olandijoje ištisus metus.
Jeigu Olandijoje dirbate trumpalaikį darbą, yra didelė tikimybė, kad galėsite susigrąžinti mokesčius Olandijos mokesčių inspekcijai pateikę mokesčių deklaraciją.
Galite pastebėti, kad didžioji dalis jūsų mokamų mokesčių Olandijoje tenka socialinio draudimo mokesčiui – 27.65 proc. Tačiau ne veltui Olandijos socialinio draudimo sistema yra vertinama kaip viena geriausių Europoje.
Olandijos socialinis draudimas apima:
- šeimos pašalpas
- motinystės ir tėvystės atostogas
- nedarbingumo pašalpas
- ilgalaikę slaugą
- ligos atostogas
- Invalidumo pašalpas
Žinodami, koks bus jūsų atlyginimas Olandijoje atskaičius mokesčius, galite prie jo pridėti ir atostogų pinigus.
Mokesčių deklaracija:
https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontenten/belastingdienst/individuals/tax_return/
8. Atostogų pinigai
Jeigu jūs dirbate Olandijoje pasirašę šios šalies įdarbinimo sutartį, atostogų dienų, kurias gausite per metus, skaičius yra keturis kartus didesnis nei per savaitę išdirbtų dienų skaičius. Taigi tuo atveju, jeigu jūs dirbate pilną darbo savaitę, per metus jums priklausys apie 20 atostogų dienų. Tačiau dažnai Olandijoje darbuotojui priklauso ne tik 10 valstybinių švenčių dienų, kurios būna laisvos visiems, bet ir apie 25 apmokamos atostogų dienos.
Kartą per metus, dažniausiai gegužės mėnesį arba pasibaigus jūsų darbo sutarčiai, jums bus išmokama pagal Olandijos įstatymus jums priklausanti minimali atostoginių išmoka. Ši išmoka siekia bent 8 proc. jūsų metinio atlyginimo iki mokesčių. Atostoginių suma, kuri jums priklauso, yra nurodoma jūsų algalapyje, skiltyje vakantiegeld. Kai kurios agentūros išmoka atostoginius kiekvieną kartą išmokėdamos atlyginimą.
Santrauka
Atlyginimo, kurį jūs gausite Olandijoje, dydis labiausiai priklauso nuo jūsų motyvacijos. Parodydami savo darbdaviui, koks motyvuotas ir lankstus darbo valandų kiekiui ar darbo aplinkai jūs esate, galite tikėtis daugiau darbo valandų ir atitinkamai didesnio atlyginimo.
Dirbdami 40 valandų per savaitę be viršvalandžių galite tikėtis uždirbti 1750 eurų per mėnesį neatskaičius mokesčių. Norėdami apskaičiuoti savo atlyginimą po mokesčių, turite atimti mokesčius, kurie apima ir socialinio sveikatos draudimo mokestį, t.y. 27,5 proc. Olandijos pajamų mokesčio tarifas priklauso nuo jūsų metinio atlyginimo dydžio.
Be jums mokamo atlyginimo, jūs gausite papildomai ir atostogų pinigus, kurie sudaro bent 8 proc. jūsų metinio atlyginimo iki mokesčių.
Suma, kurią galite tikėtis sutaupyti dirbdami Olandijoje, priklauso nuo to, kiek išleisite nuomodamiesi būstą, mokėdami už sveikatos draudimą ar apsipirkdami parduotuvėje.
Jeigu turite daugiau klausimų apie tai, kiek galite tikėtis uždirbti Olandijoje, susisiekite su mumis arba užsiregistruokite mūsų puslapyje ir mes galėsime aptarti jūsų lūkesčius bei atsakyti į jums rūpimus klausimus.
DUK Atlyginimas Olandijoje
Ar dirbdamas per įdarbinimo agentūrą aš uždirbsiu mažiau nei dirbdamas tiesiogiai įmonei?
Ne. Dažniausiai darbuotojai, dirbantys per įdarbinimo agentūrą, uždirba tiek pat, kiek ir tie, kurie pasirašo sutartį tiesiogiai su įmone. Be to, per įdarbinimo agentūrą įdarbinti darbuotojai dažniau dirba viršvalandžius, taigi ir uždirba daugiau.
Tai, ar jūs dirbsite pasirašęs laikinąją ar nuolatinę darbo sutartį taip pat neturės įtakos jūsų atlyginimui Olandijoje.
Ar mano atlyginimas Olandijoje bus toks pats kaip ir mano olandų kolegų, dirbančių tą patį darbą?
Taip. Jūs turite tas pačias teises, kaip ir olandai. Olandijos įdarbinimo agentūros, mokėdamos darbo užmokestį, turi laikytis tų pačių taisyklių.