Pronto a lasciare l’Inghilterra dopo la Brexit? Perché dovresti andare a vivere e lavorare nei Paesi Bassi

Stai lavorando in Inghilterra in questo momento e ti stai innervosendo per l'influenza che la Brexit avrà sulla tua vita? La tua vita potrebbe essere migliore nei Paesi Bassi.

Ci sono alcuni buoni motivi per cui dovresti considerare di trasferirti per vivere e lavorare nei Paesi Bassi:

Aspettarsi uno stipendio più alto

Il denaro è la ragione principale per cui lavori in Inghilterra? Pensaci due volte sulla tua decisione. La maggior parte dei 2,27 milioni di lavoratori dell’UE che lavorano in Inghilterra in questo momento sono in lavori poco qualificati. I salari pagati in questi lavori sono fortemente legati al salario minimo legale. Con un salario minimo lordo di 1441 euro al mese, l’Inghilterra non è il paese più attraente in cui lavorare se cerchi uno stipendio alto con un lavoro poco qualificato. L’Olanda offre un salario minimo lordo di 1.653,60 euro al mese, che è circa il 15% più alto rispetto al salario minimo lordo in Inghilterra.

Il mio stipendio sarà più alto in Inghilterra quando avrò più esperienza? La possibilità c’è, ma è molto bassa. Per coloro che hanno più esperienza e stanno cercando un lavoro in un campo specifico, è importante sapere quale è lo stipendio netto medio che le persone guadagnano in ogni paese. Lo stipendio medio mensile lordo in Inghilterra è di 2.498 euro rispetto ai 2.855 euro dei Paesi Bassi, di nuovo circa il 15% più alto nei Paesi Bassi.

Dato che sia il salario minimo che quello medio lordo nei Paesi Bassi sono più alti rispetto a quelli dell’Inghilterra, possiamo concludere che i lavoratori stranieri che cercano uno stipendio alto si troveranno meglio se vanno a lavorare nei Paesi Bassi. Ma oltre allo stipendio, ci sono altre ragioni che rendono i Paesi Bassi un’opzione per andare a lavorare dopo la Brexit.

Meno burocrazia rispetto al lavoro in Inghilterra dopo la Brexit

La Brexit, che significa che il Regno Unito lascerà l’UE il 31 gennaio 2020, sembra rendere le cose più complicate per il mercato del lavoro inglese.

Due to Brexit, it has become less attractive to employ EU citizens in UK businesses. 95% of small businesses in the UK have no experience in employing workers from outside the EU. It will take some time after Brexit for businesses in the UK to get used to the new regulations. Until then, their chances in the labor market will be highest in the Netherlands, where there are no restrictions on employers working with non-EU citizens.

Documento sull'immigrazione nel Regno Unito

Secondo il documento sull’immigrazione, che espone le proposte per il governo britannico, tutti i lavoratori che arrivano dopo la Brexit e che vogliono rimanere per più di tre mesi dovranno richiedere un permesso temporaneo europeo per rimanere. Questo permetterà loro di vivere, lavorare e studiare nel Regno Unito fino a 36 mesi. Alla fine di questo periodo, ogni lavoratore può richiedere un visto secondo il nuovo sistema di immigrazione del Regno Unito. Il sistema enfatizza i lavoratori di livello medio-alto e limita l’accesso ai lavoratori poco qualificati con un salario annuo minimo di 30.000 sterline. Questo significa che per la maggior parte degli attuali lavoratori dell’UE che vivono e lavorano in Inghilterra sarà difficile restarci per più di tre anni consecutivi.

Le persone che lavorano in Inghilterra o che hanno intenzione di andarci per lavorare avranno bisogno di un po’ di tempo per abituarsi al nuovo sistema. Se hai un passaporto UE e vivi e lavori in Inghilterra al momento, puoi richiedere lo “status di residente”.

Sfortunatamente, la maggior parte dei lavoratori dell’UE nel Regno Unito non ha richiesto lo “status di residente”, il che significa che non avranno un modo chiaro per dimostrare i loro diritti dal 31 gennaio 2020. La quantità di cittadini UE che entrano in Inghilterra per lavorare è diminuita significativamente.

Ottenere un numero di servizio al cittadino (numero BSN) nei Paesi Bassi

Inutile dire che i Paesi Bassi, essendo parte e rimanendo parte dell’Unione europea, hanno le frontiere aperte per i cittadini dell’UE che vi lavorano. L’unico lavoro d’ufficio di cui le persone dovranno occuparsi è ottenere un numero BSN.

Il numero BSN è un numero unico, fornito dal governo olandese, che può essere usato per trattare qualsiasi questione con il governo olandese. Il numero BSN è un numero di servizio per i cittadini e viene stabilito dalle agenzie di lavoro temporaneo nei Paesi Bassi quando si arriva nei Paesi Bassi. L’agenzia ti prende un appuntamento con il comune locale e insieme a qualcuno dell’agenzia andrai all’appuntamento per firmare i documenti per ottenere il tuo numero BSN. Tutti i documenti sono forniti in inglese. Durante questo appuntamento, riceverai una lettera con il tuo numero BSN. Conserva questa lettera con cura perché può essere usata in futuro per qualsiasi questione con il governo olandese, come il comune, l’ospedale, le scuole, il tuo datore di lavoro o gli enti previdenziali, per esempio.

Secondo la legge, come cittadino dell’UE avrai gli stessi diritti sul mercato del lavoro olandese di un olandese locale.

TUTTO sarà preparato al tuo arrivo nei Paesi Bassi

A differenza di molte agenzie di collocamento nel Regno Unito, le agenzie di collocamento internazionale nei Paesi Bassi preparano quasi tutto per te quando arrivi nei Paesi Bassi. Non solo l’ottenimento di un lavoro e il pagamento del salario del personale, ma anche il tuo alloggio, la documentazione e il trasporto da e per il lavoro.

Fornitura dell'alloggio

La maggior parte delle agenzie in Inghilterra non fornisce un alloggio a lungo termine ai propri lavoratori. Può essere un compito complicato e frustrante per te come lavoratore straniero organizzare l’alloggio per conto tuo. Soprattutto se non hai familiarità con il mercato immobiliare locale.

Se vai a lavorare in Olanda con l’aiuto di Robin, ci sarà un alloggio ad aspettarti al tuo arrivo in Olanda. Tutti gli alloggi nei Paesi Bassi offerti da Robin sono certificati SNF, il che ti dà la certezza che il tuo luogo di residenza soddisferà una serie minima di standard che vengono controllati almeno una volta all’anno. È probabile che vivrai tra persone del tuo paese d’origine.

Aiuto con la documentazione

Non solo ti verrà fornito un alloggio al tuo arrivo nei Paesi Bassi, ma ci si occuperà anche della documentazione. Durante il tuo primo giorno dopo il tuo arrivo nei Paesi Bassi, l’agenzia di collocamento ti guiderà attraverso la documentazione necessaria per iniziare a lavorare legalmente nei Paesi Bassi. Questo include:

• Firmare un contratto di assunzione,
• Gestire la sua assicurazione sanitaria,
• Fornire un contratto per il tuo alloggio,
• Gestire il tuo numero di previdenza sociale in olandese: Burger Service Nummer,
• Aiutarti a registrarti presso il comune locale (se necessario).

Ti verranno date indicazioni in una lingua che capisci. La maggior parte delle agenzie di lavoro temporaneo hanno membri del personale che possono guidarti nella tua lingua. Nel caso in cui non parlino la tua lingua, le informazioni saranno fornite in inglese. Nota: poiché gli olandesi usano l’inglese come seconda lingua, comunicheranno con te con un livello di inglese che entrambi capirete. Ho difficoltà a capire i dialetti locali in Inghilterra perché non è la mia lingua madre.

Trasporto fornito da e per l'alloggio

Non è necessario avere un proprio mezzo di trasporto quando si va a vivere e lavorare nei Paesi Bassi. Per la maggior parte delle persone che vanno a lavorare e a vivere all’estero è difficile organizzare il trasporto per andare e tornare dal lavoro da soli. Ecco perché le agenzie di lavoro temporaneo nei Paesi Bassi aiutano i loro dipendenti a organizzare il loro trasporto nei Paesi Bassi. Il tipo di trasporto dipende da quanto lontano vivi rispetto al tuo posto di lavoro.

Se il tuo tragitto da casa al lavoro è inferiore a 10 km, riceverai una bicicletta dall’agenzia di collocamento. Nella maggior parte dei casi devi solo pagare un deposito per la bicicletta, che ti sarà poi restituito quando la restituirai all’agenzia.
Se il tuo tragitto è più lungo di 10 km, tu o il tuo coinquilino andrete e tornerete al lavoro in macchina.

Mentre le agenzie di collocamento in Inghilterra ti aiutano a trovare un lavoro e si prendono cura delle tue scartoffie, le agenzie di collocamento internazionali nei Paesi Bassi portano il loro servizio a un livello superiore. Fondamentalmente, tutto sarà pronto per te per iniziare la tua vita all’estero.

Buona qualità di vita

Fondamentalmente, inizierai una vita all’estero per migliorare la tua qualità di vita. Come si definisce un alto standard di qualità della vita è personale. Lo stipendio può essere una motivazione per scegliere di andare a lavorare in un paese, ma non sarà l’unico fattore che ti darà un’alta qualità della vita.

Quindi diamo un’occhiata ad alcune classifiche, che influenzano la qualità della vita, su come l’Olanda si classifica rispetto al Regno Unito.

Equilibrio tra lavoro e vita privata

Quanto bene riesci a bilanciare il tempo investito al lavoro con il tempo che investi in altri aspetti della tua vita come gli interessi personali, la famiglia e gli hobby.

I Paesi Bassi sono al primo posto nel mondo per quanto riguarda l’equilibrio tra lavoro e vita privata. Le persone nei Paesi Bassi sono in grado di bilanciare bene il loro lavoro e il resto della loro vita. Grazie alle nuove tecnologie le persone possono lavorare in modo più flessibile ed efficiente. Trovare il giusto equilibrio tra lavoro e vita privata aiuta a ridurre le ore di lavoro settimanali. Gli studi dimostrano che se si lavora meno ore al giorno, si è più produttivi e si ha più tempo per gli interessi personali. Oggi i Paesi Bassi hanno la media più bassa di ore lavorative settimanali in Europa. Il Regno Unito ha la media più alta di ore lavorative settimanali in Europa. Quale ti renderebbe più felice?

Dove sono le persone più felici?

Quindi in quale paese le persone sono davvero più felici? C’è una forte relazione tra un adeguato equilibrio tra lavoro e vita privata e la felicità delle persone. Migliore è l’equilibrio tra lavoro e vita privata, meno ore devi lavorare e più sarai felice.

Dopo gli abitanti della Scandinavia, gli olandesi sono il popolo più felice del mondo. L’alto PIL pro capite, l’adeguato sistema sanitario e l’alta aspettativa di vita media fanno degli olandesi la quinta nazione più felice del mondo.

I bambini sono più felici in Olanda

Non è rilevante per le persone che hanno intenzione di rimanere solo per un breve periodo di tempo nei Paesi Bassi, ma è essenziale per coloro che hanno intenzione di rimanere all’estero per un lungo periodo di tempo. La maggior parte di noi alla fine avrà dei figli che vorrebbero essere il più felici possibile. È possibile creare una vita confortevole per i vostri figli che li renderà felici ovunque, ma in Olanda questo è garantito.

In Olanda i bambini sono i più felici del mondo! Un fattore importante per cui i bambini in Olanda sono così felici è che gli olandesi danno ai loro figli molta indipendenza quando sono piccoli. In questo modo possono esplorare e sviluppare i loro interessi in giovane età. Un’altra ragione per cui i bambini olandesi sono così felici è che crescono in un’infrastruttura sviluppata e confortevole. Non importa dove vivi nei Paesi Bassi, puoi trovare molte attività nelle vicinanze, in modo che fin da piccolo possa andare autonomamente in bicicletta al tuo club sportivo o alle lezioni di musica. Questo è ottimo anche per i genitori. A chi piace essere un costante tassista per i propri figli?

È interessante vedere che in tutti i fattori di cui sopra: equilibrio tra lavoro e vita privata; dove le persone sono più felici; felicità dei bambini, ci si aspetterebbe che i climi più caldi offrano la migliore qualità della vita, ma non è così. Infatti, nei climi nordici più freschi, le persone sono più felici che nei climi più caldi. Con l’eccezione dell’Inghilterra. Quindi i lunghi giorni di pioggia non sembrano dare una garanzia per una buona qualità di vita.

Allora perché non fare un tentativo e lasciare che Robin ti trovi un lavoro con alloggio nei Paesi Bassi?

Domande frequenti

Ce la farò con l'inglese in Olanda?

L’Olanda è un paese in cui il 90% delle persone parla inglese. È il paese con la più alta percentuale di persone che parlano inglese come seconda lingua. Dato che l’inglese non è la tua lingua madre, è relativamente facile capire se l’inglese è una seconda lingua anche per te.