Řidič vysokozdvižného vozíku (s certifikátem a zkušenostmi) Velserbroek, Nabídky práce v Holandsku

Popis práce

Náš klient je přední společností specializující se na recyklaci plastů a výrobu plastových obalů. Ve svém rozsáhlém závodě v Zaandamu vyrábí vysoce kvalitní plastové nádoby využívané v mnoha komerčních odvětvích. Pracovní prostředí je dynamické, moderní a rychlé; během letních měsíců zde může být teplo a provoz doprovází hluk výrobních strojů, což je ideální pro kandidáty, kterým vyhovuje autentické průmyslové prostředí.

O pozici

Jako pracovník výroby budete pracovat přímo na konci výrobních pásů. Vaším hlavním úkolem bude kontrola kvality, manipulace a organizace hotových termoformovaných plastových výrobků, aby splňovaly vysoké standardy kvality společnosti Hordijk před distribucí.

Hlavní odpovědnosti

• Zpracování výrobků na dopravníkovém pásu: Třídění, manipulace a zpracování plastových nádob přímo z pohybujícího se výrobního pásu
• Kontrola kvality: Důkladná kontrola plastových nádob za účelem odhalení konstrukčních vad, nedokonalostí nebo výrobních odchylek
• Balení: Bezpečné balení schválených výrobků do určených krabic pro expedici
• Bezpečnost a hygiena: Udržování pořádku na pracovišti a dodržování standardních bezpečnostních předpisů

Základní mzda na této pozici je €14.80 hrubého za hodinu (pro kandidáty ve věku 20+ let), přičemž zaměstnanci mohou získat automatické příplatky podle směnného režimu:

• Dvousměnný provoz: +15 % k základní hodinové mzdě
• Třísměnný provoz: +20 % k základní hodinové mzdě

Směnný režim

• Ranní směna: 06:00 – 14:30
• Odpolední směna: 14:30 – 22:30
• Noční směna: 22:30 – 06:00

Přestávky

• 1 hodina neplaceného volna během směny

Poskytnuté vybavení

• Pracovní oblečení
• Bezpečnostní obuv
• Špunty do uší

Vše poskytuje agentura E&A zdarma.

Požadavky

• Zkušenosti a certifikát na vysokozdvižný vozík jsou povinné
• Jazykové znalosti: Komunikativní úroveň angličtiny je vyžadována pro porozumění pokynům a bezpečnostním postupům
• Spolehlivost: Hledáme kandidáty se zájmem o stabilní dlouhodobé zaměstnání (minimálně 6 měsíců)
• Flexibilita směn: Ochota začít ve dvousměnném provozu (ranní a odpolední směna). Výkonní zaměstnanci mohou později přejít na třísměnný provoz, není to však povinné
• Ochota bydlet ve sdíleném pokoji a sdílet společné prostory (kuchyň, koupelna)
• Ochota pracovat v odlišných směnách a na různých odděleních při společné žádosti s kamarádem nebo partnerem